客房培训大全客房培训大全一、楼层领班岗位职责1、早班领班的工作流程2、中班领班的工作流程3、夜班领班工作流程二、楼层服务员岗位职责1、早班服务员的工作流程2、中班服务员的工作流程3、夜班服务员的工作流程三、客房管理1、客房物品摆设2、客房清洁3、开夜床前的准备工作、操作程序及标准4、房间卫生检查程序5、正确退房方法四、中夜班vip入住接待五、客人遗留物品的处理六、迷你吧的管理与要求七、客房标准消毒八、锁匙的控制与管理九、吸尘机的使用十、“dnd”的处理程序十一、维修报告十二、借用物品十三、地毯清洁十四、加床处理程序十五、洗衣的收发程序及注意事项十六、工作车使用须知十七、工作间、服务台的管理十八、客房各种房态的定义十九、接听电话的礼节礼貌与程序二十、来访客人接待规范二十一、怎样做好来访登记二十二、办公室各类文件的整理二十三、如何处理客人的电话投诉二十四、消防知识培训二十五、迷你吧的管理二十六、布草的管理楼层领班岗位职责职位:楼层领班直属上司:楼层主管职责范围:管理各自分配之楼层1、对本班辖区内卫生,服务质量和完成效率负责;早班每天必须检查辖区内所有房间,必要时亲自监督清洁vip房
2、查看房间的维修保养事宜,严格控制坏房、维修房的数量
3、严格控制和检查楼层布草、用品的存量、保管和消耗是否正常
4、按部门要求对下属员工进行不定期的业务、操作培训,不断提高员工的素质、业务水准和操作技能
5、负责对辖区内计划卫生的安排和监督检查工作
6、处理客人投诉并向部门经理和大堂经理汇报,当遇到自身能力不能解决的事情时,应第一时间知会上司
7、定期征询长住客的意见,处理好长住客与服务员的关系
8、解决辖区内因工作关系产生的各种纠纷和内部投诉,重大问题必须向部门经理报告
9、做好辖区内的防火、防盗等安全工作,确保楼层的安全、安静
10、参加部门例会,如实反映工作,积极提出合理化建议