镇委书记2023年度述法报告VIP专享VIP免费

镇委书记2023年度述法报告2023年，本人坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻法治思想，积极履行推进法治建设第一责任人职责，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，法治政府建设不断迈上新台阶。现将有关情况报告如下：一、坚持学习法治思想，持续深化全面依法治镇将深入学习贯彻法治思想作为重要政治任务，纳入全镇工作规划。一是聚焦领导干部“关键少数”，积极落实D委理论学习中心组学法制度，制定学法清单，D委理论学习中心组学法6次。二是聚焦干部职工学法用法，将法治思想列入D员“淬火工程”重点学习内容和全镇机关干部年度培训计划，举办专题讲座2场，组织参加“法宣云”学习考试125人次，“法治带头人”“法律明白人”培训学习164人次，推进学法用法工作规范化、常态化、长效化。二、坚决扛牢第一责任人职责，全面推进法治建设（一）做依法行政的“执行者”，强力建设法治政府。一是强化组织领导。建立镇依法治镇委员会，及时充实调整人员名单，对全镇范围内的各项法治工作进行组织、协调、督促、指导。充分发挥依法治镇办公室统筹协调作用年内组织召开委员会及办公室会议6次，D领导的依法治镇工作高质量推进。二是严格依法依规决策。规范重大行政决策合法性审查，严格落实司法所长列席D政联席会议制度，聘请法律顾问，将重大行政决策、重大涉法涉诉事项合同协议等纳入审核范围，做到应审尽审。积极参与农村集体合同合法性审查；“三资”清理工作中坚持与法律顾问查改结合，累计审查41个村合同1100余份，查处问题1687余件。三是坚持依法开展工作。将法治建设纳入镇年度工作计划，与各项具体工作同部署、同安排、同推进。每季度听取1次法治建设情况汇报，先后召开镇D委（扩大）会议专题研究法治建设工作5次。督促班子成员依法办事，完善内部监督，及时纠正不作为、乱作为等行为。强化政务信息公开管理，及时更新D务、政务公开公示内容，不断增强工作透明度。（二）做法治建设的“践行者”，推动法治乡村建设。一是强化纠纷化解。构建“1＋3＋3”矛盾纠纷调解工作体系，整合人民调解、法律援助、公安、信访、司法等五类资源成立基层纠纷调解队伍15支，累计解决各项纠纷800余起，调结率93％，满意率95％，相关做法得到市县领导肯定性批示。二是突出群防群治。建立“百姓管家＋群防群治”治理机制，全镇51名网格员、2222名在职D员均纳入“百姓管家”资源库，组建“百姓管家”队伍，开展民情信息收集、群防群治巡查等工作。今年以来，办理群众诉求1356件，满意度达100％。三是聚焦法律为民。全镇配备法律顾问、法治带头人、法律明白人164名，开放公共法律服务站，为群众提供法律服务150余次。（三）做法治精神的“传播者”，积极推广普法工作。全面落实“谁执法谁普法”普法责任制，推动机关普法责任制清单全覆盖。2023年，深入开展宪法和法治宣传教育进机关、进农村、进校园活动。积极开展“普法入户进全家”“沿着黄河去普法”“美好生活民法典相伴”“社区矫正法”“国家安全法”等普法活动25余场次。结合法治下乡活动，开展各项文艺活动下乡10余次，覆盖群众5000余人次。现场向群众开展生动的普法宣传，有效营造全民学法守法用法的浓厚氛围。三、存在问题（一）法治建设队伍不够健全，专业性水平有待提高。基层法治建设和行政执法工作人员往往身兼数职，缺乏系统化、专门化的理论素养提升和专项法治学习，法律业务能力和行政执法能力有待进一步提高。（二）普法教育形式枯燥，不能结合实际。普法方式较为传统，主要采取挂横幅、贴标语、印发宣传资料等枯燥形式进行普法，村民兴趣不高，普法缺乏实效。四、下步打算一是加强组织领导，压实各方责任。进一步优化调整法治建设工作人员，提升专业水平，确保各负其责。建立长效法治建设机制，形成长远法治建设规划，确保法治建设工作取得实效。坚持把法治建设、依法治镇工作纳入D委政府议事日程，坚决做到年初有部署、年内有检查、年度有总结，切实加强我镇法治建设工作的顶层设计。二是紧抓法治建设，充实专职队伍。推进法治队伍专业化、职业化，提高职业素养和水平。发展基层法律服务工作者、人民调解员队伍，推...