女装研发中心商品研发中心工作职责一、根据公司总体年度开发目标，围绕公司产品定位制订的产品计划，制订公司各类别服装的年度产品开发（款式开发计划、打板计划等），并按计划完成设计、打板任务；
二、对公司现有产品与营销中心沟通，进行销售跟踪，根据市场反馈情报资料，及时在设计上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力；提高销售量；三、负责组织产品设计过程中的设计评审，设计验证和设计确认；四、负责相关技术、工艺文件、标准样板的制定、审批、归档和保管；五、建立健全技术档案管理制度（由技术部制定）六、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档；（一）品牌总监岗位职责1
负责制定产品年度、季度设计策略和计划：如风格走向;各种面料配比;颜色搭配;产品数量;产品结构等计划；2
负责组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势；3
负责根据公司品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发组织；4
负责与营销沟通，提高所开发的产品的市场竞争能力；5
负责根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划；6
负责对设计师的方案及图稿进行最终审核，最终确定设计图；7
负责为市场营运部门提供产品设计明确的市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关文案及技术支持；8
负责组建产品研发团队,并拟订人才梯形培养计划
组建设计团队，并对团队进行定期考核；（二）设计主管岗位职责1
负责协助品牌总监制定公司产品每季的设计方案与目标产品年度、/季度设计策略和计划:如风格走向、各种面料配比、颜色配比、产品数量、产品结构等计划进行落实执行；2
负责组织市场资讯的收集分析设计潮流和流行趋势(新理念/新技术/新工艺和同类品牌的市场动态信息)，负责拟定服装产品设计的全过程设计流程，确保所开发的产品生产工艺科学合理；3
负责跟进每季服饰、款式的产品开
