第1页共2页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共2页编号:ZT—PUR--0041
基本资料日期2
关键工作指标及工作目标4
职责与职权5
任职基本资格6
任职所需知识结构7
任职所需的能力结构能力职位所需能力举一最具代表性事例弱中强7
1计划能力1234567新产品的材料采购计划能力7
2组织能力12345677
3协调沟通能力1234567对内对外的协调沟通能力7
4指挥能力12345677
5控制能力12345677
6决策能力12345677
7学习能力1234567大野语录的理解运用能力7
8指导培养下属能力12345677
9口才能力12345671职位名称:开发采购员2所属部门:采购部3撰写人:采购部课长4本部门审核人:采购部部长5人力资源部门审核人:6批准人:7批准日期:1直接领导下属职位数量:无2直接上级领导:采购部部长1
按质按量完成研发所需物料采购,其准交(合格)率大于97%3
负责收集同于本公司所需物料的相关产品/供应商资料
负责与技术,品质部门有关品质问题的沟通与协调
负责与供应商有关技术,品质问题的沟通与协调
负责替代材料的授寻
负责寻找最好的品质并且是同行业最低的价格
负责供应赏资料的存档,归类,
1大学以上学历
从事电子或金属材料采购两年以上的工作经验4
专业知识:金属材料,电子元件2
相关知识:ISO9000,供应商管理,采购管理
计算机知识:熟悉office2000及4
其它知识:谈判技巧,合同法第2页共2页第1页共2页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共2页7
10文笔能力12345677
11开拓创新能力1234567