党校作风建设实施方案为进一步优化党校环境,增强责任意识,效率意识和形态意识,提高服务质量,营造奋发有为,争创一流的浓厚氛围,特制定如下实施方案
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照胡锦涛总书记提出的八个方面良好风气的要求,以服务对象满意为第一标准,实现观念转变、工作水平、工作效率的提高
按照“为民、务实、清廉”的要求,以纠正不正之风和影响党校环境的突出问题为重点,推动党校行风、作风建设,为通州经济社会跨越发展、科学发展、和谐发展提供咨询和参谋作用
二、目标任务通过加强行风、作风建设,使党校突出的问题得到较好解决,环境得到优化、服务意识得到增强、行为规范、工作机制创新、工作作风扎实、敬业精神良好、教学质量提高、科研成果突出、社会评价较高的目标
机关党支部争创“党建工作先进单位”、“服务基层先进单位”
三、活动内容1、成立市委党校行风、作风建设工作领导小组
*2、向全校教职员工宣传行风作风建设的意义、内容、标准和服务要求,知晓率达100%
使大家积极响应和参加该项活动
3、设立和公示投诉电话,电话为:*,专门负责人:周华,并有专门记录本
4、整顿机关作风
在校委召开机关作风建设专题讨论会后,由支部统一组织,学习有关文件精神,进一步统一认识:工作人员对自己的服务意识、服务态度、服务质量、服务效率和服务成果进行反思,写出反思报告
召开党小组会,每个党员在小组会上进行汇报,查摆自身存在的问题,以书面形式提出个人的整改措施
5、组织开展“我是党校主人翁”的系列活动,年底进行全第1页共3页面评比,评出若干名“优秀员工”作为报市嘉奖的前提条件
“党校优秀员工”评比标准①政治思想过硬
能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的路线、方针、政策;牢固树立全心全意为人民服务的思想,自觉抵制各种消极腐败思想的侵蚀,当好人民的“公仆”