第1页共4页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共4页从竞争的角度来看,企业的核心问题是,整个公司如何提升个别业务单位的竞争优势
横向战略(HorizontalStrategy)由此而生
所谓的横向战略可以用一句话来解释,即通过关联管理获取协同效应,进而增加下属企业的竞争优势,同时竞争优势又使得集团效应进一步加强,最终实现“2+2=5”的螺旋式提升
可以说,横向战略是集团公司存在最令人信服的理由:打造横向型组织,利用关联管理对竞争优势产生影响,这种影响是单体企业无论怎样努力都不能具备的
没有明确的横向战略,集团就无法采用系统的机制识别、评价、加强和扩展关联管理,从而绝无法通过协同效应对下属企业产生庇护机制,集团化因而缺乏真正的价值
享有“媒介巨人”美誉的鲁伯特·默多克领导的新闻集团是一个生产大众传媒产品的企业
无疑,高效运转的公司制的现代企业体制和产业结构是默多克的产业化运营策略的基础,默多克奉行横向一体化战略,进行跨媒体扩张,实现规模的扩大
其传媒集团横跨广播、影视、报刊、出版社、因特网等多种媒体
传媒资源的集中既有利于传媒集团内部的资源共享及合理化配置,也有助于提高不同媒体的整合程度,降低经营成本,提升企业的核心竞争能力
传统意义上的战略规划只是为单个的业务单位制定战略,而集团战略不过是“组合管理”的另一个称谓,离我们所说的横向战略的关联管理相去甚远
横向战略并非是简单的业务组合管理,而是集团战略的核心
按照迈克尔·波特的话说,对于成熟的市场机制中的企业而言,“无论从战略逻辑和企业经验都表明,公司如果将公司战略从资产组合管理调整为共享活动时,其多元化战略将创造越来越大的股东价值”
集团常常在运营体系上存在或明或暗、有强有弱的相关关系,通过共享这些相关关系就能够对竞争优势产生重大的影响,而企业通过识别、管理和加强下属企业之间相关关系从而