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三级文秘历年操作技能真题含答案VIP免费

三级文秘历年操作技能真题含答案_第1页
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09年5月秘书三级操作技能试卷一、操作题1、备忘录至:秘书高叶自:行政经理苏明主题:新产品展销订货会安全检查公司定于2008年2月8日在×市会议中心举行新产品展销订货会,由于公司相关人员没有到现场进行必要的安全检查,现市消防局有关部门责令停展整顿。现在要求你接手这项工作,并请就检查的主要内容和主要内容和原则形成备忘录,在今天下班前交到我的办公室。行政经理××××年×月×日2、便条高叶:公司目前需要编制下一年度采购预算,请你介绍编制采购预算的一般程序。总经理××年×月×日3、根据下文提供的材料,请代京诚公司拟写一份公文。要求:1、按照公文正式格式撰写2、确定发文范围,正确使用文种。3、可适当填加内容使之完整【材料】1、根据《实施工作目标督查考核暂行办法》,经检查考核和认真评选,培训中心、企划部、销售部、第四分公司被评为2007年度业绩突出部门。2、为总结工作经验,表彰自身建设,公司决定评选2007年度政绩突出部门。3、经公司董事办公会议,对上述4个部门予以通报表彰,并分别奖励3万元4、主送单位是各分公司,中心、部5、附件是4个部门的先进事迹。6、发文时间为2008年1月20日2008年11月秘书三级操作技能试卷一、案例分析(第1题20分,第2题30分,共50分)1.请看案例分析素材_秘书三级-01A-01录像,找出录像中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(每题连续播放两遍,应至少找出10处正误点)。2.请看案例分析素材_秘书三级-02B-03录像,找出录像中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(每题连续听两遍,应至少找出15处)。二、操作题(第3题20分,第4题~第5题,每题15分,共50分)3.便条高叶:公司新来一位档案员,请你今天下午两点在公司小会议室向她介绍一下开展档案利用工作的方式和利用工作的要求,并将介绍提纲送我过目。行政经理××××年×月×日4.便条高叶:公司最近准备更新办公设备与用品,请你说明不同办公设备采购方式的优缺点和采购步骤,以供我参考。谢谢!行政经理××××年×月×日5.便条高叶:为了配合我公司股票的上市工作,公司定于下月初举办一次新闻发布会。请你向我说明此次新闻发布会准备工作的要点。行政经理××××年×月×日2008年5月秘书三级操作技能试卷一、操作题1、便条高叶:公司目前需要编制下一年度采购预算,请你介绍编制采购预算的一般程序。总经理××年×月×日2、备忘录至:秘书高叶自:行政经理苏明主题:新产品展销订货会安全检查公司定于2008年2月8日在×市会议中心举行新产品展销订货会,由于公司相关人员没有到现场进行必要的安全检查,现市消防局有关部门责令停展整顿。现在要求你接手这项工作,并请就检查的主要内容和主要内容和原则形成备忘录,在今天下班前交到我的办公室。行政经理××××年×月×日3、根据下文提供的材料,请代京诚公司拟写一份公文。要求:1、按照公文正式格式撰写2、确定发文范围,正确使用文种。3、可适当填加内容使之完整【材料】1、根据《实施工作目标督查考核暂行办法》,经检查考核和认真评选,培训中心、企划部、销售部、第四分公司被评为2007年度业绩突出部门。2、为总结工作经验,表彰自身建设,公司决定评选2007年度政绩突出部门。3、经公司董事办公会议,对上述4个部门予以通报表彰,并分别奖励3万元4、主送单位是各分公司,中心、部5、附件是4个部门的先进事迹。6、发文时间为2008年1月20日2007年11月秘书三级操作技能试卷一、案例分析(第1题20分,第2题30分,共50分)1、请看案例分析素材——秘书三级-01A-01录像,找出录像中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(每题连续播放两遍,应至少找出10处正误点)。2、请看案例分析素材——秘书三级-02B-02录像,找出录像中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(每题连续播放两遍,应至少找出15处正误点)。二、操作题(第3题~第4题,每题15分,第5题20分,共50分)3、背景说明:你是光华公司行政秘书高叶,下面是总经理需要你完成的任务。便条高叶:公司目前需要编制下一年度采购预算,请你介绍编制采购预算的一般程序。总经理××年×月×日4、背景说明:你是光华公司行政秘书高叶,下面是总经...

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