行政中心两区建设工作方案为进一步加强我单位干部职工作风建设,深入优化发展环境,推动各项工作有效落实,促进机关后勤管理服务工作更好更快发展,根据市委教育活动领导小组办公室安排,结合我单位实际,特制定如下实施方案
一、指导思想和意义坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以改进作风、增强素质,提升效能,优化环境,促进发展为目标,以继续深化干部作风建设为主线,从加强政德建设,规范工作秩序,严肃工作纪律入手,抓作风、促工作、求实效、上水平,不断加强和推进蓝黄“两区”建设
二、目标任务和基本要求活动的总体目标是
强作风、严纪律、提效能、促发展
一是强化六种作风
即强化勤于学习、善于学习的作风;勇于负责、善于成事的作风;心系群众、服务人民的作风,脚踏实地、埋头苦干的作风;密切协作、相互配合的作风;一心干事、一身干净的作风
二是严肃三项纪律
严肃政治纪律,做到讲党性、顾大局,团结和谐,令行禁止,确保市委、市政府决策部署政令畅通,目标任务落实到位;严肃工作纪律,做到风气正、秩序好,爱岗敬业,高效服务,确保机关工作提速提效,发展环境优化提升;严肃廉政纪律,做到心存敬畏、严格自律,厉行节约、清廉务实,确保既要一心干事,又要一身干净
三、工作重点和需要达到的基本目标一是加强政德建设
重点抓好“四个一”活动,开展一次政德教育活动
组织广大干部认真学习胡锦涛、习近平等中央领导同志关于政德建设的重要论述和讲活精神,学习《党章》、《公务员法》、《廉政准则》等法律法规和市第十三次党代会、经济工作会等会议精神,统一思想,明确要求,提高思想政治素质,增强服务发展的能力
单位主要领导联系工作实际,为第1页共3页全体干部职工作一次政德建设专题报告,开展一次“我为蓝黄‘两区’建设建言献策”大讨论活动,引导广大干部职工把握和遵守新时期从政道德规范,增强干事创业本领,提高为民服务、解决