学校务公开方案 VIP免费

学校务公开实施方案为进一步加强我校民主化、科学化管理，保证党的路线、方针、政策在基层单位的贯彻执行，健全和完善校长负责制，发挥全校教职工主人翁责任感，促进我校的改革和发展，特制定我校校务公开实施方案。一、校务公开领导小组组长：z（书记）、z（学校校长）副组长：z（后勤副校长）、z（德育副校长）、z（教学副校长）成员：z（办公室主任）、z（总务主任）、z（教导主任）z（政教主任）、z（安保主任）、z（教研室主任）z（教代会成员）、z（教代会成员）、z（教代会成员）、z（教代会成员）、z（教代会成员）、z（教代会成员）及各位班主任二、校务公开监督小组组长：z（工会主席）、副组长：z（督查室主任）组员：z校务公开办事机构设在学校办公室，办公室主任刘惠，联系电话：z成员：z（教代会女工委员）z（教代会组织委员）z（教代会文艺委员）z（教代会宣传委员）z（教代会财经委员）三、校务公开的基本原则1.校务公开实行校长负责制。充分发挥其他职能部门作用，保证监督小组工作顺利进行。2.校务公开充分运用以教职工代表大会为主要载体的民主管理形式。通过教职工民主参与学校管理，公开教职工最关注、反映最强烈的事项。3.校务公开坚持实事求是、积极稳妥地推行。第1页共5页四、校务公开的主要内容1、收费公开。学校的收费项目、标准，严格按照上级有关文件，把具体收费项目上栏公布。2、重大事项公开。（1）重大决策事前、事中、事后全过程公开。（2）大型物资添置公开。（3）财务中各项收入及大额经费支出公开。3、校务管理。事关学校内部管理事项都已公布。（1）教职工聘任（2）评优评先（3）领导廉洁自律情况（4）各项规章制度，出勤情况等（4）纪律、卫生评比情况（5）工资和各种补贴、奖金的分配（6）教学上人事安排、课程编排（7）招生情况及学籍管理规定（8）期末考试情况（9）教研活动的安排、承担人。4、财务公开：（1）学校财务管理制度，（2）学生缴费及结算情况，（3）财务收支公布情况，（4）增添教学及生活设施，（6）其它必要的开支。5、凡是关系到学校发展的重大决策、规章制度、实施方案和与教职工密切相关的重要事情，都经教师会议审议通过并及时公开。五、校务公开的形式（一）召开会议1.按期召开教职工大会，每年向教职工通报一次校务公开情况，接受广大教职工的监督。2、定期召开学生家长代表座谈会，公布要求且可以公布的事项及执行情况。（二）设立专栏学校设立永久性布告橱窗。布告橱窗设两块，一块面向教职工，一块面向学生、家长和社会。布告橱窗设在校内醒目位置。布告橱窗和布告栏旁设立举报意见箱，公布学校和上级主管部门的监督投诉电话。（三）书面公告通过印发校务公开简报、下发公开信、致家长信和收费票据等形式，向学生家长公开第2页共5页（四）舆论宣传借助校内广播、校报、致家长信进行广泛宣传，扩大校务公开的力度。（五）其他形式通过学校信箱，公布举报电话等形式公开校务。六、公开内容的实施办法：（一）学校重大发展规划等情况公开的实施办法1.凡学校的发展规划，人事制度改革方案及重大的改革方案学校要在听取群众意见的基础上，结合学校的实际情况进行制订。方案形成后，学校要通过教代会对规划或方案进行补充和完善，直至审议通过后，正式实施。2.凡精神文明建设方案，党支部在征询党员意见的基础上，结合本校的实际情况进行制订。制订后，本方案要在党内通过方可施行。3.学校的学期计划，学校要通过校务会，行政例会的讨论，达成共识，并传达到每一位教职工。4.行政主要领导的年度述职报告，要在年末全校教工大会上汇报，接受广大教职工的监督和评议。5.学校的年度计划执行情况，要在年末全校教工大会上总结，肯定成绩，指出不足。6.党支部的年度计划执行情况，要在年末全校教工大会上总结，发扬长处，找出差距。（二）学校财务中各项收支情况公开的实施办法1.编制下年度经费预算时需经领导班子讨论，尽可能地将下年度各项经费的使用款额估足。2.每月校长或分管领导将经费收支情况按大类在校务班子中公布一次，每学期末校长将经费收支情况向教职工公布。3.学校经费除人员经费外单笔支出额在几千元以上的为...