采石场档案材料VIP免费

十、检查、处理与应急资料目录1、《安全检查制度》2、各类安全检查表3、隐患整改规定4、安全检查培训记录5、检查人员接受培训材料6、《纠正与预防措施实施保障制度》7、检验设备的登记表8、安全检查人员的名单、职务、职称、学历等9、检查发现的问题得到完整处理的材料或记录10、节假日安全检查见证材料11、对标准化实施中出现的问题采取纠正行动的材料12、《关于任命应急预案责任人员的通知》13、《应急预案责任人员管理制度》14、《应急准备及响应制度》15、《应急计划管理制度》16、《应急预案》17、《应急保障管理制度》18、《应急预案评审与改进制度》19、《应急演习方案》20、《应急演习评审报告》21、培训记录22、可能参与应急响应的外部机构名单或协议23、对员工进行了应急培训的材料24、在生产场所的显著位置张贴了紧急疏散提示、紧急联系电话（照片）25、配备相应的应急工具清单26、应急培训、模拟演习的材料1、《安全检查制度》安全检查制度1．目的为了规范安全标准化工作的管理，落实安全标准化工作各项制度、规定的精神，使安全标准化工作得到全面的开展，特制定本制度。2．范围本制度适用于采石场有关安全、生产、环保、职业卫生等工作。3．检查工作准则（1）安全检查是治理整顿建立良好的安全环境和生产秩序，做好安全工作的重要手段之一，要坚持领导与群众相结合、普遍检查与专业检查相结合、检查与整改相结合的原则，做到制度化、经常化。（2）开展安全检查，必须有明确的目的，要求有具体计划，建立由领导牵头组织、有关人员参加的安全检查组织。（3）安全检查的内容是查管理、查思想、查纪律（包括劳动纪律、工艺纪律、操作纪律、工作纪律、施工纪律）查制度、查违章、查事故隐患。（4）采石场每月组织一次安全大检查：每月由领导牵头组织安全员和有关人员对本采石场的安全环保情况进行检查，对查出的隐患及时进行整改。班组由班长、安全员每天进行班前、班中、下班前安全检查，发现问题及时处理和报告。（5）安全检查采取巡回检查、例行检查、专业检查、综合检查等方式。（6）安全检查的内容包括：现场环境是否可靠；设备是否完好；工程施工是否有施工图，有无按施工要求进行施工；作业是否按技术规范、工艺规范进行；个人防护是否齐备，安全用具是否齐备和完善；照明及照明用具是否充足和完善；安全保护设施是否完好并处于工作状态；通风、防毒措施是否可靠；安全出口、人行通道是否畅通可靠；卫生环境保护是否符合要求；各级领导及作业人员的安全意识是否很强，各种原始记录和制度是否完善等。（7）采石场应对所有执行安全检查人员进行培训，使其熟练掌握各类安全检查方法和技巧。（8）安全检查都应有记录或汇总材料，并建立安全检查档案；所有安全检查均应记录存档，并可获取。（9）采石场应定期对安全检查的效果进行评审，并根据变化的情况，及时更新检查内容和方法。（10）、各级检查应对查出的隐患要逐项研究，编制整改方案，做到“五定”、“三不放过”。“五定”：定临时防护措施、定整改措施、定负责人、定完成期限、定资金。“三不放过”：隐患原因未查明的不放过；隐患问题整改不到位的不放过；隐患防范措施不到位的不放过；（11）暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施外，应分别纳入技措、安措或检修计划，限期整改。否则造成事故，按情节轻重追究相应的责任。4．检查的类别（1）巡回检查①巡回检查检查前应制定检查表，检查内容包括：——现场管理的情况，有无“三违”现象；——安全着装及防护用品使用状况；——协同作业的统一指挥和信息联络情况；——人员处于危险位置的情况；——危险物品及能量处理状况；——生产通道及作业场地情况；——作业方法；——遵章守纪情况；——环境状况；——高风险作业的危险预测预控情况。②设备的巡回检查由设备管理员负责，每月两次；检查路线和时间由设备管理员负责制订。③生产保障设施及作业环境、作业过程、劳动纪律的巡回检查由安全环保负责人负责每月两次。检查路线和时间由安全环保负责人负责制订。④发现重大不安全因素和违规行为应立即报告矿领导；并提出整改措施要求责任班组负责实施。（2）...