管理学概论复习资料单选1．古典管理理论在对人性的假设的问题上，把员工看成是（A）A、经济人B、社会人C、现实人D、自我实现的人2．法约尔认为，无论对哪一件工作来说，一个下属人员只应接受一个领导的命令，这是（D）原则的要求。A、权力和责任B、纪律C、集中D、统一指挥3．人文主义的管理思想最早体现在（B）A、泰罗的科学管理运动B、梅奥的“霍桑试验”C、管理过程学派D、管理权变理论4．哪项实验是被后人誉为“泰罗制”的核心（B）A、“霍桑试验”B、“生铁搬运试验”C、“熵”的试验D、“从众”试验5．法约尔的管理思想集中体现在（A）一书中。A、《工业管理与一般管理》B、《科学管理原理》C、《社会组织与经济组织理论》D、《心理学与工业效率》6．20世纪初，泰罗（B）一书的发表，是管理学成为一门独立学科的标志。A、《工业管理与一般管理》B、《科学管理原理》C、《社会组织与经济组织理论》D、《心理学与工业效率》7．在行为科学的发展历史中，一个里程碑的研究是（B）A、生铁搬运试验B、霍桑试验C、“熵”的试验D、从众试验8．在管理学发展史上，被誉为组织理论之父的是（D）A、泰罗B、法约尔C、巴纳德D、韦伯9．通过“生铁搬运试验”，泰罗创立了（A）A、科学管理理论B、管理科学学派C、一般管理理论D、管理组织理论10．在管理学发展史上，巴纳德被誉为（D）A、科学管理之父B、经营管理理论之父C、组织理论之父D、现代管理理论之父11．决策理论学派的代表人物是（B）A、德鲁克B、西蒙C、巴纳德D、法约尔12．经验主义学派的代表人物是（A）A、德鲁克B、西蒙C、巴纳德D、法约尔13．对管理过程、管理职能的研究开始于（B）A、孔茨B、法约尔C、泰罗D、西蒙14．管理的核心是（A）A、配置资源B、协调指挥C、领导D、激励15．目标和计划是否能得到落实，关键在于（D）A、组织B、领导C、控制D、实施16．管理者统御能力的核心是（A）A、决策能力B、组织能力C、协调能力D、指挥和控制能力17．对各层次的管理人员都具有同等重要意义的管理技能是（B）A、概念技能B、人际技能C、技术技能D、诊断技能18．在组织各项资源中，处于核心地位的是（A）A、人力资源B、金融资源C、物资资源1D、信息资源19．人类社会广泛存在的、最基本的社会组织类型是（A）A、经济组织B、政治组织C、科技文化组织D、群众组织20．作为一般的管理者在组织系统内从事各种活动时的立场、行为和作用等一系列特性的归纳就是（A）A、管理者角色B、管理阶层C、管理者技能D、管理者素质21．管理者在组织管理中的层次位置被称为（B）A、管理层次B、管理阶层C、管理幅度D、管理者角色22．管理者统驭能力的基础是（B）A、决策能力B、组织和协调能力C、技术能力D、指挥和控制能力23．巴纳德认为，正式组织的基础是（A）A、信息沟通B、协作意愿C、共同目标D、领导和控制24．关于公司总经理与中层管理人员之间的区别，下列哪种说法更为贴切（D）A、总经理比中层管理人员更需要人际技能B、总经理比中层管理人员更需要自由行为权C、总经理比中层管理人员更需要掌握公司经营问题的信息D、总经理比中层管理人员更需要掌握概念技能25．按照组织成员的收益程度来划分，一般来说，政党属于（A）A、互益组织B、工商组织C、服务组织D、公益组织26．一个总目标可以用不同的指标来全面地反映，说明了目标的（B）A、层次性B、多样性C、动态性D、激励性27．面面俱到的目标会使组织无所适从，因此，目标的确定必须遵循（B）A、现实性原则B、关键原则C、协调性原则D、权变原则28．具有极大的偶然性、不确定性且无先例可循的决策是（B）A、程序型决策B、非程序型决策C、确定性决策D、高层决策29．各种可行方案的条件大部分是已知的，结果有多个，且每个结果发生的概率是已知的一种决策是（C）A、确定型决策B、非确定型决策C、风险型决策D、非程序性决策30．决策过程中最为重要也是最为困难的环节是（A）A、识别问题B、确定决策目标C、选择满意方案D、实施方案31．决定管理工作为什么做、做什么、谁去做、何时做、何地做以及如何做，这是哪项管理职能（A）A、计划B、控制C、领导D、组织32．企业年度生产经营计划属于（A）A、综合计划B、部门...
