职业卫生管理制度(定稿)VIP免费

第1页共31页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共31页江西瑞金万年青水泥有限责任公司职业卫生管理制度目录1.职业卫生管理机构或组织································22.职业危害防治纳入法定代表人目标管理责任制··············43.职业危害防治计划与实施方案····························84.职业健康教育培训制度·································115.职业健康检查与诊治制度·······························126.职业危害告知及职业病报告制度·························14第2页共31页第1页共31页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共31页7.职业危害申报制度·····································168.职业危害防护设施与从业人员职业危害防护用品管理制度···189.职业危害事故应急救援预案·····························2210.岗位职业健康操作规程································2510.关于职业病危害因素检测与评价结果的报告··············2711.关于职业健康检查结果的报告··························2812.关于职业病与疑似职业病病人的报告····················29关于成立职业卫生管理组织（机构）的通知为预防、控制和消除职业危害，防治职业病，保护我公司职工的健康第3页共31页第2页共31页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共31页及其相关权益，改善生产作业环境，搞好职业卫生工作，促进我公司的经济可持续发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第一项的规定和《作业场所职业健康监督管理暂行规定》第八条的规定，经公司办公会议研究，决定成立我公司职业卫生工作领导小组，办事机构设在安全环保部办公室。现将有关决定通知如下：（一）、组长：李世锋（二）、副组长：徐公平、李瑶、郭伟荣、余红忠（三）、兼（专）职负责人：吴加水、吴建平（四）、成员：徐桂松、曾晓亮、王观华、蔡淑琴、洪泳、张霞吉、席之瑛、朱斌、吴世明、朱敏、黄文生、孙林、刘江峰、谭国富（五）、工作职责：1.制定各年度职业病防治计划和实施方案，建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。2.组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗和应急时的职业健康检查，发现有与从事的职业有关的健康损害的劳动者，及时调离原岗位，并妥善安置；落实职业病病人和疑似职业病人的诊断、救治、康复和安置工作。3.组织开展对本公司各作业场所的职业危害因素日常监测。定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价，检测与评价结果及时向上级监管部门报告，并向劳动者公布。4.为劳动者提供符合职业病防治要求的职业危害防护设施和个人防护第4页共31页第3页共31页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共31页用品，积极改善劳动者的工作环境和条件。5.组织对劳动者进行职业健康教育与培训，落实各项职业病危害告知制度，建立、健全本公司职业卫生管理档案及健康监护档案，并妥善保存。6.定期、不定期组织对公司职业病防治工作开展情况的检查，对查出的问题及时处理，或上报领导小组处理，落实部门按期解决。职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制第5页共31页第4页共31页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共31页1.总则1.1为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定和《作业场所职业健康监督管理暂行规定》第九条的规定，特制定本制度。1.2本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管...