自动化系团总支学生会各部门规章制度VIP专享VIP免费

第1页共32页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共32页重庆邮电大学移通学院自动化系团总支学生会各部门规章制度第2页共32页第1页共32页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共32页组织部规章制度第一章总则一、组织部是属于自动化系学生委员会，负责全系共青团员思想教育、组织生活及学生干部培养和管理的职能部门，是连接上级团组织和基层团支部的纽带。同时协调系学生委员会各部门之间的工作。二、组织部的工作以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以不断加强广大团员青年的思想政治素质，巩固共青团的组织建设，同时建设一支高素质的团员队伍和干部队伍为目标，坚持“立足广大团员，服务广大团员”的人本理念、贯彻“低调做人，高调做事”的部门传统，稳步推进，不断进行部门职能拓展。第3页共32页第2页共32页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共32页三、为加强部门内部管理，推进部门工作的制度化、规范化，更好地服务广大团员青年，参照共青团相关文件和学院各项制度精神，结合本部门实际，制定本章程。第二章工作职能一、加强与各团支部的联系，组织开展团组织生活、团日活动等，促进广大团员的沟通了解，提高他们的能力，并丰富他们的课余生活，增强团队合作精神。二、负责团员相关档案的审核、归档、团员证注册及补办、团组织关系的转接及团费的收缴工作。三、负责学生干部的培养及对学生干部工作业绩的考核、鉴定（如团干培训），并通过组织开展一系列活动提升学生干部的组织能力。四、开展学生思想状况调查，掌握全系学生的思想状况。五、在系委员学生会内部，协调各部门之间联系，制定团学内部成员个人素质、活动积极性以及活动开展效果的评定标准，同时实行监督考核，达到优化团学的目的。六、负责每年的优秀团员、优秀团干部、先进个人等的评定工作，如“五四表彰”的评选工作。七、加强团员与党组织的联系，定期向党组织推荐优秀团员入党。八、组织开展一定的活动，如；团学活动等。九、完成上级分配的任务。第三章部门建设情况及工作状况一、部门设立部长一人，副部长一人，干事考核结束确定。部门内部分成三个部分，分别为“思想政治及团建工作”、“素质拓展”、“干部管理”，每个大二的成员负责一部分。二、部门分工是为了提高工作效率，进行更好的合作。三、部门各部分职责如下：第4页共32页第3页共32页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共32页1、思想政治及团建工作：负责团组织生活及团日活动的开展、评比和总结；开展学生思想状况调查及其他思想政治教育活动；加强与各团支部的联系，指导各支部建设，并定期开展评比工作；收缴团费，发展新团员，注册及补办团员证，办理超龄团员的退团工作，对不合格团员情况进行调查并提出处理意见等。2、素质拓展：负责自动化系学生素质拓展开展的监督工作及素质拓展的认证工作，并定期组织开展以“素质拓展”为主题的活动等。3、干部管理：掌握全系学生干部的基本情况，建立学生干部档案，负责学生干部考核的日常工作（如制定考核标准及开会的签到）。第四章部门成员职责：1、部长：落实团委的各项指示和要求，制定部门工作计划，主持部门的全局工作，掌握部门成员的思想状况，督促各项工作的执行情况。同时紧密联系部门与院团委，做到上传下达。同时负责部门内各种资料的收集与管理，起草部门的工作计划及总结，管理部门财务状况，部门会议考勤及记录，完成部门其他文书工作。2、副部长：对部门内各项事务进行分工，及时向上反馈工作情况，掌握部门干事的思想状况，对部门大一干事进行培养。主持召集部门全体会议，负责对平级及下级学生干部的考核。协调与各部门的关系。3、干事：配合副部长的工作，对副部长的工作提出合理的意见，同时负责部门内相关的分工事项，如素质拓展、干部管理的某些事项等。4、干事：积极配合上级工作，认真完成上级交付的任务，对部门工作提出建议和意见，对部长和副部长进行监督。五、工作实行责任到人，部门内各个角色分工协...