安阳永丰煤业有限公司水害防治岗位责任制及管理制度2010年7月目录一、水害防治岗位责任制...........................1（一）董事长岗位责任制.....................................................................................1（二）总经理岗位责任制.....................................................................................2（三）总工程师岗位责任制.................................................................................3（四）生产副总经理岗位责任制.........................................................................4（五）安全副总经理岗位责任制.........................................................................5（六）机电副总经理岗位责任制.........................................................................6（七）经营副总经理岗位责任制.........................................................................7（八）生产技术部部长岗位责任制...................................................................8（九）生产技术部副部长（分管地测防治水）岗位责任制.............................9（十）安全监察部部长岗位责任制...................................................................10（十一）通风防突部部长岗位责任制...............................................................11（十二）机电运输部部长岗位责任制...............................................................12（十三）企业管理部部长岗位责任制...............................................................13（十四）财务部部长岗位责任制.......................................................................14（十五）地测副总工程师技术岗位职责...........................................................15（十六）防治水技术人员岗位职责...................................................................16二、水害防治管理制度.............................17（一）生产安全联系制度...................................................................................17（二）水害隐患排查分析、预报、跟踪管理、检查制度...............................19（三）防治水资料、技术报告等的审批制度...................................................20（四）防治水工作质量、事故分析及奖惩制度...............................................21（五）水害预测评价制度...................................................................................22（六）水害防治技术管理制度...........................................................................23（七）水害预测预报制度...................................................................................24（八）探放水措施效果评价制度.......................................................................25（九）水害隐患排查治理制度...........................................................................261一、水害防治岗位责任制（一）董事长岗位责任制1、董事长是水害防治工作的第一责任人，负责贯彻执行《煤矿防治水规定》等有关法律、法规，对水害防治工作负全面责任。2、根据《安全生产法》、《矿山安全法》和《煤矿防治水规定》及上级相关文件精神，建立公司专门防治水机构，并按要求配备专业技术人员。3、保证防治水人力、物力和相关资金的落实到位。4、指导督促公司建立、健全水害防治岗位责任制和相关的管理制度。5、经常深入基层，调查研究，督促检查水害防治工作，及时解决水害防治方面的重大问题。6、负责组织审定公司中长期防治水规划，并督导组织实施。7、发生重大水害事故时，积极组织抢救，督导事故调查和善后处理。1（二）总经理岗位责任制1、总经理是水害防治工作的第一责任人，负责贯彻执行《煤矿防治水规定》等有关法律、...
