第1页共54页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共54页《高层经理人的八项修炼》---林正大第一讲商业奥运的挑战第二讲生命周期——企业诊断的必备工具第三讲认识企业经营战略第四讲经营战略实战技巧第五讲从第一到唯一——核心竞争力的威力第六讲核心竞争力的管理第七讲致胜的基础——高效的管理体系第2页共54页第1页共54页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共54页第八讲致胜的步骤——管理体系的建立程序第九讲竞争力的关键——如何积累人力资本第十讲竞争力的关键——如何提升人力资本第十一讲领导力便是影响力第十二讲高层经理的领导秘诀第十三讲踏出正确的第一步——决策第十四讲决策的工具第3页共54页第2页共54页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共54页第十五讲唯变不变——变革管理的必要性第十六讲踏上变革之路——成功变革的十一个步骤第十七讲创建学习型组织(一)第十八讲创建学习型组织(二)第1讲商业奥运的挑战【本讲重点】企业的三大轴机遇与挑战认识经营环境企业成功运营的架构企业高层经理的角色与定位企业的三大轴要理解本课程的学习结构,一定要先了解企业的三大轴
图1-1企业的三大轴1
层次轴图中的中轴是层次轴
企业内部根据其经营的需要分为高、中、低三个层次
企业的三个层次必须界定清楚,不能高层当中层用,也不能中层当基层用
各个层次的责权应该分明
本课程主要的学习对象是企业层次轴中的高层,也就是企业的高层经理人
企业的高层需要解决以下八个课题,它们是本课程的八大组成部分
第4页共54页第3页共54页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第4页共54页高层经营者八大课题4经营战略4领导力4核心竞争力4决策4管理体系4变革管理4人力资源4创建学习型组织2
时间轴时间轴反