农村基层团组织建设工作总结*市**镇属于**试验区乡镇,全镇国土面积103平方公里,现有人口5
6万人,其中14-28岁青年15868人,29-35岁青年4470人,共有在册团员2219人
镇团委下设团总支7个(其中农村总支5个、教育总支1个、企业兼街道总支1个),团支部29个(其中农村支部22个、教育支部2个、洪旭总支有团支部5个),现有团干36名(其中镇团委2名、支部26名、支部书记兼总支书记7名、委员5名)
我镇洪旭公司团总支采取,所在集镇街道团支部与原公司团支部联合建制,总支现有在册团员青年157人,其中街道支部63人
该总支下设街、电动、一分厂、二分厂及三分厂共5个支部
总支设总支书记、副书记各1人,总支书记由洪旭公司党支部副书记担任,街道支部由街道党支部副书记担任,另4名支部书记均由公司车间队长出任
20XX年底,镇团委在多次协助参与为洪旭公司在集镇及周边招工活动后,有意将集镇街道团支部与公司团支部合并组建团总支,经与各支部研究及请示镇委领导后,洪旭团总支于20XX年1月21日组建,总支办公地点设在洪旭公司
该总支成立初衷主要是为了更加便利于公司招工、服务集镇及周边村青年就业,而成立后却收到了很好效果:一方面使团组织更有效贴近了青年;二是便利了各类团的活动的开展
总支成立以来,分别组织团总支青年参与企业招工、雪灾捐款、地震捐款、争创青年岗位能手及**市“十佳青年”评选等各类活动6次,累计参与人次过1万人
20XX年9月,团省委张桂华书记一行,专程前往洪旭公司团总支检查指导工作,对该总支的工作表示肯定
总结该总支成立效果主要有三
一是该原来小、散、软的组织为有效、有力、规范的团组织
即开展工作活动有效、宣传带动有力、组织软硬条件规范
新总支组建以前,原有的小团支部在团干配备上就有困难,基本没有组织大型活动的能力
改总支后,依托公司建制完善和公司党支部的有效带动,组