员工月度绩效考核汇总表VIP免费

第1页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总表单位（部门）：党群办公室2006年8月第2页共39页第1页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总序号姓名综合得分考核等级典型事件1段妮娜88.04优秀认真做好党委的日常工作、阳城煤运期刊的编辑工作、党委中心组每月的学习等。填表人：段妮娜审核人：郭育峰第3页共39页第2页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共39页表单位（部门）：人力资源（培训）中心2006年8月第4页共39页第3页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总序号姓名综合得分考核等级典型事件1赵江宁92.29优秀七月份被评为“星级员工”；积极参加公司培训。填表人：李欣审核人：延建萍第5页共39页第4页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共39页表单位（部门）：考核审计督察办公室2006年8月序号姓名综合得分考核等级典型事件1申东晖90.44优秀始终树立服务意识，以认真的态度、有力的证据，指出被审计单位存在的问题，并提出自己的意见和建议，对促进这些单位加强财务管理，提高经济效益起到了一定的作用。在完成自己本职工作的同时，积极主动协助完成考核和督察方面的工作，积极主动为基层搞好服务。在本月被公司评为“星级员工”。填表人：王建平审核人：贺现荣第6页共39页第5页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第6页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总表单位（部门）：计算机中心2006年8月第7页共39页第6页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第7页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总序号姓名综合得分考核等级典型事件1王欣95.64优秀七月份被评为“星级员工”填表人：王欣审核人：第8页共39页第7页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第8页共39页表单位（部门）：基建科2006年8月月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总序号姓名综合得分考核等级典型事件1夏建伟87.84优秀在工作中，我负责办理的各项行政审批手续很多，各站的改建、维修工程也需要及时处理，我能够克服自身困难，加班加点，任劳任怨，把所有工作当作领导对自己的信任、考验和锻炼，自我加压，尽职尽责，拼搏进取，圆满的完成了承担的各项工作任务。利用业余时间，在实践中学习，在工作中提高，增强了对当前的新情况、新问题的分析能力。填表人：夏建伟审核人：张收发第9页共39页第8页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第9页共39页表单位（部门）：稽查队2006年8月序号姓名综合得分考核等级典型事件1吉庆忠95优秀民主评议，表现良好。2田朝锋95优秀民主评议，表现良好。3陈建兵95优秀民主评议，表现良好。4李春林85.6基本合格在公司楼道吵闹，扣5分。5李丽东12.8不合格不遵守工作制度。填表人：卢新社审核人：卢新社第10页共39页第9页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第10页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总表单位（部门）：阳南站2006年8月第11页共39页第10页共39页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第11页共39页月度绩效考核优秀、基本合格、不合格人员典型事件汇总序号姓名综合得分考核等级典型事件1路丽106.23优秀“星级员工”加3分；“我与公司”演讲赛“一等奖“加3分；公休3天加2分；脉点留言一五条加2分。2冯兵兵104.33优秀脉点留言精彩受公司表扬加5分；脉点留言8条加1.6分。3王育霞104.23优秀“阳城煤运”发表文章加3分；公休2天加3分；脉点留言一三条加2分。4常拥才103.53优秀脉点留言受公司表扬加3分；“我与公司”征文获...