第1页共7页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共7页试析对低端非正规就业的支持政策_人力资源管理论文-毕业论文作者:网络收集下载前请注意:1:本文档是版权归原作者所有,下载之前请确认
2:如果不晓得侵犯了你的利益,请立刻告知,我将立刻做出处理3:可以淘宝交易,七折时间:2010-06-1020:15:23[摘要]下岗、失业问题越来越引起社会和国家的关注,发展非正规就业成为再就业的主要渠道
我们国家现阶段的非正规就业主要是低端非正规就业,其人员主要是弱势群体
本文主要探讨了怎样从政策上支持正规就业,从而解决我们国家的就业问题
[关键词]非正规就业政策支持2003年3月18日,国务院总理温家宝在中外记者招待会上谈到:“中国每年新增劳动力1000万;下岗和失业人口大约1400万;进城的农民工一般保持在1亿2千万,中国面临巨大的就业压力
”面临这一巨大的就业压力,政府部门应当怎么做
作者认为惟一的渠道就是要积极发展非正规就经济,增加非正规就业岗位,具体的从表1可以看到,我们国家城镇的非正规就业人数逐年扩大,短短几年其从业人员就翻番
虽然我们国家非正规就业人数不断增加,非正规经济也不断发展,但是我们知道的一个事实是在我们国家从事非正规就业的人员基本是弱势群体,即低端就业者,相反高端就业人员很少
所以本文主要探讨就是政府部门对低端非正规就业的政策支持
一、增强就业者话语权,畅通其利益表达渠道陈映芳曾做过贫困群体利益表达渠道的调查,在调查中她发现:首先,在我们的调查对象群体(贫困群体)中,普遍存在着利益受损的被剥夺感及其强烈的不满情绪
其次,已有体制内的利益表达渠道很少被他们利用,一些被利用的渠道对受访者群体而言也很少有实际效用
再次,“上访闹事”趋于常态化,被受访者群体视为最有效的诉求方式
此外,执政党机构在贫困群体的利益表达中缺少作用