县行政服务中心管理办公室十项制度(一)县行政服务中心管理办公室岗位责任制度一、县行政服务中心主要职责1、为县本级部门单位进入行政服务中心统一办理、联合办理、集中办理行政服务事项进行管理和协调;2、制定行政服务中心的管理制度并监督检查;3、为进驻各工作窗口办理行政服务事项提供服务;4、对办理行政服务事项的质量、效率及涉及的收费进行监督;受理与此相关的各种投诉和举报,协调处理由此产生的争议和纠纷;5、对窗口工作人员进行管理、培训和考核;6、对县直、驻县部门(单位)设立的专业办事大厅及分中心进行业务指导、工作协调、监督检查和统一考核;7、指导乡(镇)农民服务中心工作;8、根据国家有关法律法规,制定或参与制定我县公共资源交易相关管理办法;负责审定招标投标活动中的各项交易规则和制度;负责县本级招标投标市场管理和监督;9、负责对县招标投标中心的监管,对县招标投标中心组织的各类招标投标交易活动实施现场监督;10、受理招标投标交易中的各种投诉举报,协调处理招标投标交易活动产生的争议和纠纷;11、指导和协调招标投标市场管理工作,对公共资源交易中心进行业务指导;12、负责县本级行政审批和招标投标交易的信息化(网络、网站)建设工作;负责统计、汇总、上报全县行政审批和招标投标交易工作的有关数据和信息
13、承办县政府交办的其他事项
二、县行政服务中心窗口工作职责(一)窗口负责人职责1、了解和掌握窗口运作情况,负责本窗口的日常管理,并定期向中心和其主管部门汇报工作;第1页共66页2、做好窗口工作人员的思想政治工作;3、对授权委托审批事项进行审核、审批;4、协调与主管部门各职能科室的工作关系;5、负责对本窗口的业务指导和政策把关;6、协调办好本窗口联办事项各个环节的工作,及时参加中心组织的有关会议和联办事项的现场踏勘;7、完成领导交办的其他任务
(二)窗口工作人员职责1、遵守国家的法律、法规和中心的规