善于继承,勇于创新—《做最好的执行者读后感》陈先云VIP专享VIP免费

善于继承,勇于创新—《做最好的执行者读后感》陈先云第一篇：善于继承，勇于创新—《做最好的执行者读后感》陈先云善于继承，勇于创新——《做最好的执行者》读后感陈先云日常工作中，我们经常面对执行力问题，而什么是执行力呢。怎么才能做最好的执行者。近几个月认真阅读了《做最好的执行者》这本书，让我受益匪浅。该书围绕成为“最好的执行者”，从“怎样思考”、“怎样做事”、“怎样做人”、“怎样说话”四个单元方面做了阐述，让人感受最为深刻的是该书开篇最好的执行者怎样思考。“从执行是能力，更是精神”；再到“执行不是被动应付，而是主动负责”；然后“从期望二，做到十”；最后“用手做只能保证做了，用心做才能保证做好”；用意是引导我们树立正确的价值观，增强忧患意识和责任意识，营造风正气顺、干事创业的良好氛围。那么，我们在工业园区的战场上，怎样才能做好执行呢。我认为应当做到：善于继承，勇于创新。区委陶书记在全区党建工作会议讲话中明确强调。“要狠抓执行力建设，执行力并不是照本宣科，要坚决制止浮夸作风，结合实际，在学习中提升执行力。”无论是在生活中，还是在企业中，乃至到一个园区，要想获得成功，创新是必不可少的，但是，缺少了继承，创新便会成为无源之水，无本之木。这样，便难以成功。只有既懂得发扬自己的特色，勇于创新，又善于继承前人的传统，才会更易成功。创新，并不是所谓的闭门造车，不是靠自己的主观臆造去随意地瞎编乱造，而是要注意继承前人优秀的成果，在别人正确的理论指导下创新才会显得更有意义。英国17世纪的科学巨匠牛顿发现了万有引力定律和运动的三大定律，创新不可谓不丰富。可当别人问及他为什么会取得如此的成绩时，他说：“如果说我看得更远一些，那是因为我站在了巨人的肩上。”虽然这只是一时谦虚之词，但细细想来，如果没有伽利略夜观第1页共16页星空，如果没有第谷数十年如一日研究天体的运行规律，那么牛顿想要总结出物体运行的三大定律，似乎要大费周折了。可见，继承和创新是不可分的，只有在取得其精髓去其糟粕的继承中创新才是可取的。通过上面的例子想到了一件事情，前几天在浏览网页的时候无意发现了一个新改版的网站中国供求网，看该网站上看到一些会员的心声，描述了旧版网站。在继承老版网站优点的同时从中我发现几点新版供求网创新的版块：金榜题员、热点求购、市场分析、工业品资讯、消费品资讯、原材料资讯等等一系列的版块。因此新版中国供求网现在每天的点击率是很高的，已经有300多万的用户注册会员几十万的供求宝会员。为什么新版中国供求网如此的成功，因为站在了老版供求网的肩膀上。通过上面的例子得出的结论：要想获得成功，就要求我们在提升执行力的过程中要把握好“继承与创新”的关系，正所谓：基础在继承，关键在创新”。做最好的执行者不仅仅是口号，更应该是我们工作的行为准则，在今后的工作中，我们要勤于思考、多学多干、不断提高自身的综合素质，使自己具有更强的执行力，在今后的工作中，要把握好每一个环节，把执行力贯穿到工作的每一个细节，耐心细致的做好工作，做到发现问题，解决问题，预防问题，继承前辈艰苦创业的优良传统，创造性的开展工作，推进白沙工业园建设科学发展，为江津创建“千亿强区”做出自己的贡献。二〇一三年四月二十八日第二篇：做最好的执行者读后感做最好的执行者读后感篇一：《做最好的执行者》读后感《做最好的执行者》读后感在这次读书活动中，我学习了《做最好的执行者》这本书。书中用生动幽默、深入浅出的案例讲解了执行力的重要性，寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中，让我深受启发和鼓舞。什么是执行力。简单的定义是：按质按量、不折不扣的完成工作。执行力的强弱体现在全体员工的精神面貌，它无时不在影响着第2页共16页我们每个部门、每个环节的工作。提高执行力，我们要做的，很多：第一，端正态度，拒绝“推、拖、空”，表现执行力。执行是能力，更是精神，是全体工作人员应具备的认真工作的状态，是贯穿工作全过程的对待本职工作的理念和奉献精神。完美的执行经不起任何借口，更经不起任何开脱搪塞和拖延。借口只能让我们暂时逃...