在重要岗位科室负责人廉政谈话会上的讲话在重要岗位科室负责人廉政谈话会上的讲话同志们:按照中共XX市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》(渝委发[20XX]15号)精神,为进一步加强党员干部的党性、党风、党纪教育,筑牢干部职工拒腐防变的思想防线,提高履职尽责、廉洁从政的责任意识
今天我们以集体谈话的方式,对全局28名重要岗位科室负责人进行廉政谈话
下面,我对大家提出几点要求:一、要善于学习
学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础,党员干部要增强学习意识,热爱学习,善于学习
如何对待学习,不仅仅是思想问题,从更高层次上讲,更是党性问题
组织把大家放到重要岗位上,希望大家一定要珍惜组织的信任和期望,认清面临的形势和任务,克服懒惰思想和畏难情绪,防止盲目自信,进一步增强学习的紧迫感和自觉性
要认真学习政治理论、法律法规和业务知识,不断提升自己的党性修养和业务能力
二、要勤于工作
廉政不勤政是懒官,勤政不廉政是贪官
我们在座的都是重要岗位科室的负责人,正因为你工作干得出色,局党委才把你放到重要的岗位
所以,要干出工作成绩,以赢得组织和大家的信任
一要有强烈的责任意识
科级干部要不满足于现状,要不断进取,对于本部门的各项工作任务、管理措施等,要有清晰的思路,成熟的思考,这就是责任到位
二要率先垂范
科长是一个科室的带头人,首先要管好自己,只有把自己管好了,才能行得稳,坐得正,站得直,才能理直气壮,大刀阔斧地管,才能把管理抓得有板有眼,有声有色
更应该以身作则,做给大家看,带着大家干,以出色的行动赢得群众的拥护和爱戴
三、要慎于用权
权力是一把双刃剑,既可用来办好事,也可用来办坏事
党员干部要树立正确的权力观
要明白,组织上把你安排到这个位置是对你的信任,走上这些岗位,你们第1页共2页的接触的面就广了,找你办事的人就多了,面临的考验也更多了,在