展示党员风采树立窗口形象*市现有出租客运汽车943辆,从业人员960人,其中从事出租车行业的党员36人
如何把这支庞大的队伍管理好、带领好,让党员驾驶员在岗位上发挥先锋模范作用,使出租汽车行业发展与地方经济、社会发展相适应,从业人员素质与旅游名城形象相匹配,一直是作为主管部门的运管所领导班子思考的重要课题
今年以来,市运管所党组织结合形势发展的需要和出租车行业的实际,大胆破题,设立党总支,建立出租车驾驶员协会和出租车行业党支部,狠抓阵地建设、规范运营、争先创优等工作,使出租车行业呈现出健康有序的发展势头
一、调整组织设置,努力构建行业共管共建新格局
“行业要发展,班子是关键
”今年年初,根据全市出租汽车行业从业人员结构复杂,文化素质普遍较低,居住分散不便集中等问题,市运管所党支部适时建立起了出租汽车驾驶员协会和出租汽车行业党支部,并报请市委组织部批准,将运管所党支部升格为党总支,进一步加强了党对出租车驾驶员行业的管理
同时,采取支部与协会共建、党建与服务齐抓的办法,建立健全了“三抓一共建”的工作机制,即运管部门抓管理,行业支部抓带动,协会公司抓服务,共建文明窗口行业
运管所设立三个运政稽查大队,行业支部按出租汽车聚散地情况下设了XX县区、东片、西片、南片、北片等五个党小组,并根据群众意愿,自愿组建成立四家出租汽车服务公司,逐步形成了总支、支部、协会共管、共建的工作新格局,为出租车行业的又快又好发展提供了坚强的组织保证
二、狠抓规范化管理,打造靓丽流动风景线
针对出租车市场“脏、乱、差”等现象,运管所按照市委、市政府《关于整顿和规范城市交通秩序的实施方案》和建设旅游名城的要求,加大了对出租车客运市场的整治力度
出租汽车行业党支部建立后,运管所党总支依靠支部和协会开展工作,先后对全市943辆营运性出租客运车辆实行了“七统一”,即“统一车身颜色,统一驾驶员服装,统一车内座垫套,统