XX口腔护理用品股份有限公司岗位说明书一、岗位标识信息分析日期:2002年11月6日岗位名称:实验检测室主任隶属部门:技术发展部岗位编码:直接上级:技术发展部长工资等级:直接下级:化验员、实验研究员可轮换岗位:下级人数二、岗位工作概述负责公司检测、化验和实验的管理
三、工作职责与任务(一)负责实验检测室的管理工作1.根据公司发展战略,制订公司的实验检测管理工作中长期规划方案;2.制订年度和月度实验检测工作计划;3.指导和协调本单位涉及工作出现的重大问题;4.监控各项工作计划的实施,对所属化验员、实验研究员进行考核;5.制订和调整实验检测室工作的业务流程、管理流程及其相关的基础管理制度和标准;6.组织不断提高和改进实验检测手段和方法;7.根据实验检测室工作的需要,提出其组织架构和人员构成及其调整建议方案,明确其分工和职责权限;8.拟订本单位的人力资源需求和培训计划,与人力资源部共同招聘和组织培训;9.负责加强实验检测室的安全管理
(二)组织完成实验检测任务1.负责安排原材料、半成品、成品的检验和化验任务;2.负责安排新产品新技术研发的检测和实验任务;3.指导和协调解决检验、化验和实验过程中出现的问题;4.审核检验、化验和实验结果;5.组织分析重大事项的检验、化验和实验结果,提出相关建议;(三)负责完成上级交给的其它任务
四、工作绩效标准(一)实验检测工作计划周全合理(二)实验检测室工作的业务流程、管理流程及其相关的基础管理制度和标准健全规范;(三)实验检测室无安全事故和重大质量责任事故;(四)实验检测结果及时准确
五、岗位工作关系(一)内部关系1.所受监督:接受技术发展部长的指示和监督
2.所施监督:对本单位的化验员、实验研究员进行监督
3.合作关系:与公司生产部、营销部和技术发展部各科室有合作关系
(二)外部关系1.市质量技术监督局、市质检所、市卫生局、市卫生监督所