XXXX0906劳动监察法律文书VIP专享VIP免费

第1页共48页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共48页关于印发新疆维吾尔自治区劳动保障监察执法文书格式的通知为进一步规范劳动保障监察执法行为，保证劳动保障监察执法文书的准确性、规范性，根据《劳动保障监察条例》、《劳动和社会保障部关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》的有关规定并参照《劳动和社会保障部办公厅关于印发劳动保障监察执法文书格式的通知》要求,结合我区劳动保障监察工作实际，制订了新疆维吾尔自治区劳动保障监察执法文书格式。现印发给你们，供参照使用。原新劳社监字〔2005〕63号《关于统一使用劳动保障部新制订的劳动保障监察执法文书格式的通知》同时废止。附件:1.新疆维吾尔自治区劳动保障监察执法文书使用标准2.新疆维吾尔自治区劳动保障监察执法文书格式附录：1、劳动保障监察案卷卷宗2、投诉登记表3、举报登记表4、劳动保障监察立案审批表5、劳动保障监察调查询问通知书6、劳动保障监察询问笔录第2页共48页第1页共48页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共48页7、劳动保障监察证据先行登记保存通知书8、劳动保障监察证据先行登记保存处理决定书9、授权委托书10、单位用工信息表11、劳动保障监察调查检查记录12、案件调查报告13、劳动保障监察限期改正指令书报批表14、劳动保障监察限期改正指令书15、劳动保障监察案件审理意见书16、劳动保障行政部门负责人对复杂、重大行政处罚案件集体讨论记录17、劳动保障监察行政处罚（处理）案件报批表18、劳动保障监察行政处理事先告知书19、劳动保障监察行政处罚事先告知书20、陈述申辩笔录21、劳动保障监察行政处罚听证告知书22、劳动保障监察送达回执23、劳动保障监察电话告知记录表24、劳动保障监察行政处理决定书25、劳动保障监察行政处罚决定书26、劳动保障监察履行行政决定催告书27、案件结案报告第3页共48页第2页共48页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共48页28、劳动保障监察销案审批表29、劳动保障监察结案审批表30、强制执行申请书31、涉嫌犯罪案件移送书32、劳动保障监察不予受理投诉决定书二○一二年六月二十五日新疆维吾尔自治区劳动保障监察执法文书使用标准为规范劳动保障监察执法文书的制作和使用，根据《劳动保障监察条例》和《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》要求，现将我区劳动保障监察执法文书使用标准规定如下：一、文书名称。劳动保障监察机构名称均采用“劳动保障监察”。用人单位名称应写全称并以工商营业执照登记名称为准。二、文书编号。统一为“人社监字〔〕第号”，方括号内为年份并使用公元全称，去掉“年”字，例如“2008”不得写成“08”；年份和序号一律使用阿拉伯数字，序号按001三位始向下顺延。需手工编号的各项法律文书，可由总队、支队或各区（县）大队自行编制。三、单位性质。法律文书中的“单位性质”是指：国有企业；集体企业；机关事业；股份制；私营企业；个体；外商投资；有限责任；社第4页共48页第3页共48页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共48页团；其他企业。四、引用条款。文书引用《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等法律、法规或者规章时，应当直接标明具体的条款，并引用原文。五、文书填写及发送。法律文书的填写应当用钢笔或中性笔，不能使用铅笔或圆珠笔。对外发出的各项法律文书均需有两名（含两名）以上劳动保障监察员的签名。六、送达事项。需要用人单位签收的法律文书，如用人单位拒不签收，均按照民事诉讼法的送达方式进行送达。法律文书收件人应是法定代表人（负责人）或授权委托人。七、文书规范及管理。1、文书尺寸。统一使用A4幅面纸张（210mm×297mm）印制（特殊要求的除外）。2、文书页数在2页或者2页以上的，需在页码处标注“共x页第x页”。3、取消一式两栏或多栏文书，统一采用一式多份文书。4、劳动保障监察案卷归档卷宗统一使用牛皮纸装订。第5页共48页第4页共48页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：...