镇委员干部下访活动的实施意见为进一步畅通诉求渠道,密切党群、干群关系,认真落实干部工作在一线,情况掌握在一线,措施落实在一线,问题解决在一线,变群众上访为干部下访的要求,根据中央、省、市的部署,经党委研究决定,从20*年7月7日至12月31日,在全镇广泛开展“干部下访”活动
具体实施意见如下:一、目标任务立足于维护群众合法权益、维护社会和谐稳定,进一步畅通信访渠道,推动“事要解决”,坚持工作重心下移、强化基层基础,着力集中解决一批容易引发信访突出问题和群体性事件的矛盾纠纷及苗头隐患,集中解决一批长期积累的重信重访问题,集中解决一批当前发生的信访突出问题,集中解决一批群众反映强烈的热点难点问题,切实防止进京赴蓉非正常上访,切实防止较大规模群体性事件发生,真正做到“小事不出村(社区)、大事不出镇、矛盾不上交”,确保重信重访难题得到有效破解,确保零进京、零赴蓉、零到市重复访、集访,防止发生大规模群体性事件,防止发生严重刑事案件和重大安全事故,确保全镇社会政治稳定
二、力量组织按照镇、村(社区)联动,人人参与的原则,全镇抽调干部、单位职工百名参加全镇“百名干部下访”活动
三、时间要求镇领导每周必须有3个工作日下访,联系村(社区)的部门、单位抽派人员每周必须有5个工作日下访,村(社区)干部必须天天下访
四、工作职责(一)联系村(社区)的领导要切实指导辖区的信访维稳工作,认真督促干部有序开展群众接访和矛盾纠纷排查工作,协调处理好涉及村(社区)与镇级部门之间、村(社区)之间的信访突出问题和群众疑难问题
(二)包案镇级领导要对自己所包案件做到一个案件、一套班子、一个方案、一包到底,逐案突破,深入到村(社区)、第1页共2页部门,调查了解情况,立足“事要解决”,确保信访案件息诉息访
(三)联系村(社区)的部门要成立以分管领导带队,3—5名懂政策、基层工作经验丰富的干部为成员的下访工作组