治转提自查问题清单范文一：查摆问题清单查摆“懒政怠政”问题清单及整改措施查摆“懒政怠政”问题清单及整改措施填报单位：蒙城县物价局时间：20XX年11月10日序问题事号项1精神状态不佳创新精主要表现整改措施责任人完成时限工作热情减弱，进取意识淡化。加强学习，提高工作热枕。康治20XX年平12月王幼20XX年平12月2能力危机意识弱化，对全面深化改革方面加强业务和创新知识的学习和钻研，提升能力，立行立改。神不够的措施研究不深、办法不多。工作标3缺乏争先进位意识，满足于一般化、差不落实创先争优相关制度，鼓励先进，王朝20XX年增强争先进位意识。云12月准不高多。工作纪4出勤不出力，工作不在状态，岗位使命弱制定机关效能和绩效考评等制度，康治20XX年严格考核，提升效能。平11月律散漫化。查摆“懒政怠政”问题清单及整改措施查摆“懒政怠政”问题清单及整改措施填报单位：蒙城县物价局时间：20XX年11月10日序问题事号项1精神状态不佳创新精主要表现整改措施责任人完成时限工作热情减弱，进取意识淡化。加强学习，提高工作热枕。康治20XX年平12第1页共19页月王幼20XX年平12月2能力危机意识弱化，对全面深化改革方面加强业务和创新知识的学习和钻研，提升能力，立行立改。神不够的措施研究不深、办法不多。工作标3缺乏争先进位意识，满足于一般化、差不落实创先争优相关制度，鼓励先进，王朝20XX年增强争先进位意识。云12月准不高多。工作纪4出勤不出力，工作不在状态，岗位使命弱制定机关效能和绩效考评等制度，康治20XX年严格考核，提升效能。平11月律散漫化。范文二：个人查摆问题清单个人查摆问题清单1、形式主义方面。在工作中开会布置多，督促跟进少；抓督促、抓问责办法和手段不多；抓落实、抓督促时，没有及时批评和约谈。比如在会展工作中，由于主观上有留面子的心态，对工作推进不力的部门该约谈没有及时约谈。2、官僚主义方面。群众意识不够强，对如何实践党的群众路线认识不到位。对于工作的事研究得多、思考得多，关注群众利益、群众困难少。比如商业信访工作，从依照政策、法律、规定处理关注得比较多，对困难职工帮助上从低保、救助等现有途径考虑多、创新办法少，对解决群众政策之外的诉求办法少。3、在享乐主义方面。开拓意识不够强。比如分管的流通部门商、粮、供、物历史遗留问题较多，主观上存在求稳怕冒、怕出事，改革创新的勇气和胆略小。4、在奢靡之风方面。艰苦奋斗的思想不够坚实，对接待要求不够严。比如有时候存在超标准接待现象。5、科学发展的理念贯彻不够。平时关注重点工作、上级任务和要求、出亮点的工作多，关注打基础利长远的工作思考不深、关注不够。6、深入基层的面不够广，到重点项目多、小项目少，工作中专题调研多、系统调研少。比如对旅游方面的工作关第2页共19页注多、创新多，对服务业配套方面的工作关注不够，服务业招商进展不够快，离打造国际休闲旅游目的地的目标有较大差距。7、作为年轻干部，主观上存在不愿批评人的心态，抓工作不够大胆，有时候影响了工作进度。对分管部门懒散现象管理不严、教育不够；对分管部门的同志工作交流多，交心谈心少，干部的思想情况掌握不够，要求不严，提醒不够。范文三：查摆问题清单运行党支部查摆问题清单序号查摆出的问题学习的重视程度不够，进一步深入学习的意识不够强整改措施1党政做好配合，改变目前只重视工作不重视学习的错误思想，领导带头学习进一步深入基层，了解一线员工需要解决的2征求意见不够深入，剖析检查不够透彻，一些问题仍比较突出具体问题，协调好先关部门和领导的关系，解决突出问题3回避矛盾，不愿触及问题的根本提高干部思想认识，遇事不躲避不回避，查找问题根源所在，寻求解决办法4缺乏创新精神和忧患意识，局限于过去的模式、习惯的做法，墨守成规，不敢突破、党员领导干部要与时俱进，敢于面对挑战，不愿创新缺乏过紧日子的思想，厉行勤俭节约的意识仍不够强，浪费现象仍然比较突出打破常规，工作上要有忧患意识和创新精神改变陋习，从自身做起，注重细节，从节约一张纸一度电做起，杜绝浪费现象严格履行各项规章制度，奖罚分明，秉公办事，工作上抛弃人...
