300MW火力发电厂岗位规范/燃料管理/燃料计划管理岗位规范1范围本规范规定了燃料计划管理岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格
本规范适用于燃料计划管理工作岗位
2岗位职责2.1职能范围与工作内容2.1.1负责公司生产用燃料的计划编制和管理工作
2.1.2根据燃料供应合同,按生产需要编制燃料月采购计划、铁路运输计划
2.1.3按照燃料运输合同检查燃料计划执行情况
2.1.4根据燃料的进、耗、存、燃料计划执行及厂内接卸车能力,负责燃料的平衡、调出、调入变更
2.1.5编制燃料到货计划表
2.1.6考核燃料调运对计划的执行情况
检查监督燃料供应点所发燃料的质量及装车数量,确保入厂燃料的数量与质量
2.1.7按时参加月末盘存,盘点必须符合规定,及时将每月入厂燃料盈亏吨、卡及质量等情况传递绘供应方并督促供应方改进
2.1.8做好燃料市场的调查和预测
2.1.9根据生产计划的变更情况,调整燃料采购计划
2.1.10配合其他岗位做好燃料统计、燃料核算、铁路运输等工作
2.1.11负责与值长、矿、站联系,并将燃料供货情况及时通知值长、电厂、站
2.2工作关系2.2.1系在燃料主管的领导下开展工作,并对其负责
2.2.2业务上接受职能部门的指导
2.2.3搞好公司内各部门的协作与配合工作
2.3文明办公要求2.3.1坚守岗位,遵守纪律
2.3.2说话和气,谦虚诚恳,团结同志
2.3.3礼貌待人,热情耐心
2.3.4保持室内清洁,各种物品,定置定位、摆放有序
2.3.5按规定着装和佩带工作标志,衣冠整洁
3上岗标准3.1思想政治和职业道德3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法
3.1.2爱岗敬业,事业心和责任感强,忠于职守,开拓进取
3.2必备知识3.2.1掌握工业企业物资供应管理的基础知识
3.2.2掌握燃料管理及燃料