环保局班子反思剖析报告VIP专享VIP免费

环保局班子反思剖析报告（2015年1月16日）为认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会，中纪委十八届四中全会精神，认真贯彻落实省委十届六次全会精神，按照省委、市委、区委开展以“深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神，净化政治生态、实现弊革风情、重树山西形象、促进富民强省”为主体的集中学习讨论落实活动的部署要求，局领导班子结合我局实际，坚持把查摆问题、讨论反思作为对自身党性作风的一次重大政治考验，带头把自己摆进去，聚焦行业歪风、制度缺失、工作漏洞、自身不足等突出问题，深入查摆、认真讨论、深刻反思，现将反思情况报告如下：一、当前我局政治生态存在的突出问题党的十八大和十八届三中全会以来，我局领导班子牢记使命，履职尽责，自觉遵守党章，严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，严肃政治纪律，加强作风建设。坚定正确的政治方向，在思想上、政治上和行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神和中央、省、市、区委的决策部署，坚决执行党的基本路线、基本纲领和各项方针政策，认1真贯彻落实中央“八项规定”，但是对照上级的要求和群众的期盼还有一定的差距。初步梳理概括主要有以下几个方面表现：（一）落实“两个责任”，遵守党的政治纪律方面在认真落实“两个责任”方面，提出了区环保局局落实“两个责任”的具体举措，列出责任清单，并签字背书。紧密结合实际认真制定作风建设配套措施。一是制定了《区环保局党风廉政建设工作制度》和《领导干部调查研究制度》，着重加强调查研究，规范会议活动，精简文件简报，严控公务支出，确保取得实效等方面作出了具体规定。二是按照区活动办的有关要求，开展了群众路线民主测评活动，着重检查内容，明确了责任股室，提出了工作要求。三是严格加强“三公”经费管理，大力减少“三公”经费支出。四是强化监督检查，加强对全局副科级以第1页共26页上领导干部改进工作作风的贯彻实施情况进行监督检查，健全领导干部“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的工作格局。但是有时还存在。一是对党员遵守党的政治纪律的教育、管理和监管力度还不够，对单位干部职工个人自由散漫的言行约束不力。二是联系企业实际抓环保工作不够，不能从全区转型跨越发展的全局去部署工作。三是抓党风廉政建设责任制方面还不够严格，在机关纪律作风建设上还存在时紧时松的现象，抓一抓建一些效果，时间久了，稍有松懈，2就又出现反弹。四是执行民主集中制情况不够严格，有的时候既有一言堂家长制现象存在，也有分工就分了家，班子成员配合不够密切的问题。（二）执行八项规定反对“四风”方面在遵守党的政治纪律上，局党组始终保持清醒头脑，坚持坚定的政治方向。特别是在去年全区开展的“党的群众路线教育活动”活动以来每位班子成员能够身体力行，认真学习，率先垂范。不仅树立了坚定的理想信念，而且当好政治上的带头人。带头严格执行中央八项规定，践行“三严三实”，努力做到自警自省自律、慎权慎独慎微。让正气得到弘扬，邪气得到遏制，在全局开创了风清气正的良好局面。但是在执行中央八项规定和反对“四风”方面，仍然存在一些问题：一是思想认识不到位，班子成员大多数还抱有暂时忍一忍、过了这阵子再说的观望心态，执行规定不到位，仍然存在依赖开会、发文推动工作，存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。二是还存在好人主义，发现问题睁一只眼、闭一只眼。三是有时也存在不做事不犯错事，干工作怕出问题的现象。（三）选拔任用干部方面干部考察失真失实的问题。一是考察对象的外在表现易于把握，内在素质难于考察准确。与工作表现、态度、成果等外在表现相比，考察对象的思想政治素质、遵纪守法、道3德水准等内在素质难以把握。二是考察对象的现实能力易于把握，工作潜力难以考察准确。考察对象在现岗位上的工作能力、水平容易评判，但其是否具备交流到其他岗位或提拔第2页共26页到更高岗位担负更重要职责的潜力难以把握准确。三是考察对象的所作所为易于把握，工作实绩难以考察准确。考察对象在工作中的所作所为容易把握，但其行为起什么作用、具...