老龄个人工作总结范文一、基本情况目前,全系统离退休人员共100人,其中机关事业退休80人,企业退休20人,现有老同志中年龄最大的88周岁
二、主要做法老年人是社会的重要组成部份,养老事业涉及到社会的方方面面,要抓的工作很多,主要做法有:一是加强领导,保障工作开展
高度重视老龄工作,成立了以主要领导为组长,分管领导为副组长,相关科室、基层直属单位负责人为成员的老龄工作领导小组,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体负责的管理制度,领导小组每年召开两次以上的会议,专题研究相关工作,及时研究解决工作中存在的困难和问题
同时,还落实人事科具体负责各项退休养老工作,并安排专项经费用于保障工作的顺利开展
二是群策群力,落实福利待遇
近年来,系统经过几轮改革,历史遗留问题较多,形成了退休队伍复杂,人员众多,任务较重的单位之一,其中,未缴纳养老保险的退休职工达50人,这些老同志需要本单位负担所有养老金,加之财政基本不拨款,主要靠事业产业创收来养老,在如此困难的情况下,我们并没有弃老嫌老,始终站在依法依规,合情合理来保障每个退休职工的合法权益上,保证养老金及时足额发放到位,保证相关医疗保险按时缴纳到位
在确保所有老同志“老有所养”的基础上,还关注他们的健康,每年定时组织老同志到医院进行身体检查;关注他们的思想、生活状况,每逢重阳节、春节等重要节日,经常组织领导班子成员到老同志家去慰问,与他们交心谈心,尤其是对身体不好和生重大病的老同志,主动挤出资金给予帮助,为他们解决实际困难
三是丰富载体,体现关怀关爱
一方面完善基础设施建设,让老同志“老有所学”
为丰富老同志文化生活,完善了图书室,专门征订了一批老年人爱看、乐看的报刊、杂志,目前图书室藏书量达1000多册;另一方面组织丰富的活动,让老同志“老有所为”
今年开展党的群众路线教育实践活动以来,先第1页共2页后召开了退休老同志代表座谈会,听取对党组