武隆县地方税务局1VIP免费

武隆县地方税务局1、2月创先争优活动汇报材料2011年3月18日尊敬的各位领导：今年以来，我局的创先争优工作按照市委、县委的总体部署，紧密围绕全县“旅游富民，工业强县”发展战略，以“敬业奉献，争创一流，实现地税工作新跨越”为主题，大力弘扬“勇争一流，敢为人先”的武隆地税精神，强化组织领导，突出实践特色，扎实有序推进。主要做法是：一、深化认识，在解放思想、扎实推进活动上创先争优结合实际确立活动主题和载体。以“敬业奉献，争创一流，实现武隆地税新跨越”为创先争优活动主题，以“立足人才兴税，坚持廉洁从税，深化纳税服务，推行税源专业化管理，建设法制、服务、责任、和谐的税务机关”为创先争优活动载体，以提升活动的针对性增强了党员干部参与活动的自觉性和主动性。力争以学习型党组织建设为契机，实现党建工作新突破；以创先争优活动为抓手，凸显队伍建设新成效；围绕全县“五个主题年”活动，开创地税工作新局面，严格执行一周三级例会制度。每周定时召开工作例会，坚持任务有分解，过程有督促，工作有小结，例会有记载，结果有考评，做到每项工作到人到位，保证活动的质量和效率。扎实做好“五个一”和“一讲二评三公示”活动。即一月一承诺，一月一讲述，每人一张记实卡，一张明白卡，一本工作日志，将创先争优活动与履行好岗位职责有效结合起来。同时，采取无记名投票等方式，按15%的比例每月评选出9名“优秀党员”和3名“优秀群众”，并通过插红旗、评星的方式将评比结果进行公示，接受群众监督。充分运用讲评结果。将创先争优的平时考核结果与公务员年度考核结合起来，对连续6个月被评选为优秀的6名干部职工，优先在年度考核中评定为优秀公务员或先进个人，对平时考核有基本称职以下的，取消其年度评先评优资格。并且将评比结果和单位开展教育培训、健康疗养、干部选拔任用和职级晋升结合起来，充分调动干部职工参与创先争优活动的积极性。二、结合实际，在抓好收入、促进税收工作上创先争优税费收入稳步增长。今年1-2月共组织收入11310万元，同比增长81.05%，其中税收收入9233万元，同比增长76.91%，增幅排名全市第10位，实现了较大幅度增长，为武隆经济社会发展提供了稳定的财力保障。征管基础进一步夯实。强化重点税源管理，健全了涉税信息交换机制，定期与21个县级单位和部门进行涉税信息交换，对102户重点企业、重点工程及重点项目实施动态监控管理。认真开展个体税收专项检查，规范个体定额核定的程序和标准。加强网络申报基础工作，网络申报推广率达75.1%，超额完成了市局下达的目标任务。纳税服务质效进一步提高。在县行政审批大厅设立地税窗口，统一办理税务登记和契税征收等事项，今年4月将把办税服务厅整体迁入审批大厅，进一步整合办税流程和窗口功能，真正实现“一窗式”服务，创造良好的税收发展环境。三、围绕大局，在优化发展环境、改善民生上创先争优创先争优活动中，我局始终围绕武隆发展大局，大力优化发展环境，推动地方经济建设和社会发展，受到了地方党政领导的肯定和社会各界群众的广泛认可。被重庆市委组织部、市委宣传部、市人力资源和社会保障局、市公务员局四部门联合记“人民满意的公务员集体二等功”；被县委宣传思想工作领导小组表彰为“学习型党组织建设先进单位”、“精神文明建设工作先进单位”；被县妇联表彰为“三八红旗集体”；建设路税务所李德梅同志被市妇联和市地税局联合表彰为“双十佳女税官”。积极参与县上各项重点工作。结合县上的“五个主题年”活动，倡导干部职工在平凡岗位作贡献，履行职责当先锋。积极开展“三进三同”、“结穷亲”和“大下访”活动，开展了春节期间慰问贫困党员和困难群众活动，切实为群众排忧解难，以实际行动践行党的宗旨。在助推全县各项重点工作的同时，确保各项目标任务的圆满完成。四、2011年创先争优活动及党建工作打算（一）继续扎实有效推进创先争优活动。一是开展“敬业奉献，争创一流，做人民满意的税务工作者”主题实践活动。以提高党员干部素质、塑造一流窗口形象为目标，实现党的基层组织凝聚力和战斗力得到明显增强，工作作风得到明显改进，纳税服务手段不断优...