组工信息工作的经验交流近年来，镇党委紧紧围绕中心工作和组织工作的中心任务，不断强化组工信息工作意识，努力提高组工信息工作质量；取得了一定的成绩，特别是20*年以来，我镇组工信息宣传工作又取得了新的进展，有力推动了全镇组织工作水平的提高。一、领导重视，营造一种好的信息工作氛围领导重视，是做好组工信息宣传工作的关键。近年来，镇党委坚持把信息工作作为组织部门一项重要的业务工作，作为推动组织工作创新的有效载体和重要评价依据，摆在突出位置，提上议事日程，强化工作措施，狠抓任务落实。党委书记亲自过问，想思路、出点子，甚至亲自安排部署。镇党委将此项工作纳入每年的组织工作要点之中，明确分管组织的副书记为组工信息工作第一责任人，党委组织委员为具体责任人，负责主持、指导和督促信息工作的开展。各基层党组织与党委每年签订了包含组工信息宣传任务的党建工作责任书。同时，我们每年坚持划拨信息工作专项经费，用于上下的联系沟通，为信息工作人员解决实际问题，并为组织办添置了微机、打印机等现代化办公设备，订阅报刊资料等。领导的重视和关心，为信息工作的顺利开展创造了有利条件，在全镇上下营造了良好的组工信息宣传工作氛围。二、落实责任，形成一套好的信息工作机制建立一套规范的工作机制，是做好组工信息宣传工作的保证。我们一是建立组工信息工作“一把手”负责制，把组工信息工作列为基层党组织年度考核的重要内容，与年终评先直接挂钩。二是建立组工信息登记、审核制度，规范信息报送程序，实行领导分级审阅，分管组织的副书记审批签发后，由办公室盖章，按规范格式上报。三是建立基层单位与组织部门定期联系通报制度，对一些共性的或有开拓性的课题，组织专人进行深层次的挖掘。四是建立组工信息工作奖励制度，将组工信息和新闻报道同等对待，对被上级媒体刊发的组工信息，一律实行分级奖励，年底兑现。这些制度的建立和实行，极大地激发了各方面参与组工信息工作的积极性，为我镇信息宣传工作的第1页共4页顺利开展，提供了有力保障。三、充实力量，建立一支好的信息工作队伍做好组工信息宣传工作，建立一支相对固定的信息员队伍是基础。为此，我镇通过逐级明确信息员，加快推进组工信息员队伍建设，努力构建责任明确、上下互动的全镇组工信息宣传网络。一是建立了以镇党委组织办为中心的机关信息员队伍，这是信息宣传工作的骨干力量，我镇向外投送的组工信息大部分出自他们之手。二是在所有基层党组织中设立了信息员，目前全镇90个基层党组织都有信息员，与我们保持着密切的联系，极大地拓展信息渠道，丰富了信息来源。三是在社区、非公企业等比较分散的单位，设立了信息联络员，负责及时向我们提供组工信息“报料”。为了提高组工信息员队伍的业务水平，我们采取多种措施，进行了培训学习。一是购买书刊，供他们借鉴、自学；二是向上问、向下教，搞好“传、帮、带”；三是邀请记者等专业人士授课，“面对面”学习；四是送出去培训，近几年已接受专业培训的达4人次。四、创新方法，打造一批好的信息宣传作品坚持工作方法的创新，是提高组工信息质量的重要手段。一是调研先行。把调查研究做在前面，切忌闭门造车。唯有调查，才能了解实情，掌握第一手资料，占有丰富的信息量，这样的信息才真实、生动、有说服力；唯有研究，才能找出规律，总结出经验，这样的信息才有价值，才能给人以有益的启示。我们写作每一条信息，都是在经过深入调查研究的基础上形成的，而且要由组织书记审阅把关，做到假信息不发、模仿别人的信息不发、情况不清楚的信息不发，确保信息的真实性。二是紧扣“三点”。首先，紧扣重点。针对中央及上级组织部门重大会议召开、重要决策部署、重大活动开展，及时上报学习贯彻落实情况。其次，紧扣要点。随时关注两市委组织部下发的阶段信息需求要点，及时报送相关信息。再次，紧扣特点。我镇党建工作有一定基础，近些年来进行了一些有益的尝试和探索，如近年我们已被刊发的信息中，相当一部分是反第2页共4页映我镇先进性教育、“三级联创”、先进典型事迹等特色创新内容。三是突出“三性”。第一是时效性。对重要工作...
