2024年组织部地面标准化建设考核办法VIP免费

组织部地面标准化建设考核办法为了进一步加强机关地面标准化建设工作，按照机关党委的要求，结合处室实际，特制定本处室考核办法。一、考核目标在全面推进公司（局）地面标准化建设的基础上，继续做好精细化管理与6s管理工作，努力使本处室有一个环境优美、舒适、温馨、和谐的工作环境。二、考核标准所辖区域无卫生死角;所辖区域无过期过时标语;所辖区域无乱摆放悬挂物，所辖区域建筑物上无蜘蛛网、无灰尘;地面干净无烟头、纸屑等杂物，无污水横流塞赌;绿化带内无枯萎树木、缺苗、无杂物;公共厕所地面、墙面无污垢，无乱摆放;员工着装整齐、佩戴标志牌规范，举止文雅大方，使用文明礼貌语;所辖路面墙面无破损，建筑物、宣传牌板、玻璃等无破损;可能危及住户、行人安全处有明显标识和防范措施，配1电室、高压处须有安全标识。本年度内无因管理责任造成重大火灾或不安全事故发生;所辖区区域内无宠物乱跑乱放，无各类噪声影响职工群众上班、休息;有环境刷新规划安排，有员工文明行为规范。三、考核办法1、地面标准化工作实行月末检查，每月处室例会上通报。2、对检查存在问题，能立即整改的，及时整改，对暂时不能整改的，限期整改。3、对整改后工作按限期时间进行回头望。第二篇：地面安全质量标准化管理考核办法地面安全质量标准化管理考核办法为加强地面安全质量标准化工作，保证井上下标准化工作同步提高，进一步提升地面安全质量标准化管理水平，确保矿井安全生产，实现地面标准化动态达标，特制定本办法。第一条成立地面安全质量标准化管理考核领导小组组第1页共19页长：矿长党委书记副组长：矿承包集团副职成员：各副总及经营管理科长、生活科长、生产管理科长、安全监察科长、党委工作科长、人力资源科长等领导小组下设办公室，由经营管理科长任办公室主任，下设专职检查小组，负责具体的日常检查工作（特殊情况人员不足时由矿考核办抽人协助）。第二条地面标准化检查规定（一）检查小组负责对地面单位的安全管理、绩效考核、文明卫生及绿化、精细化管理、设备管理、劳动纪律、综合治理、节能、矿职工不规范行为等进行全面细致的检查。（二）检查小组要本着认真负责的态度，必须到现场、办公室认真检查，不能出现走马观花式只走过场，更不能应付。（三）矿实行“谁检查谁负责”的责任追究制，并严格执行“公正、严细、无私”的原则。（四）检查小组要对考核的公正性负责，考核要以事实为依据，以矿考核管理办法为标准，禁止随意奖罚。被检查单位人员也不得要挟、影响检查人员的检查。（五）被检单位对查出的问题接检查通报后要立即安排人员进行整改。（六）根据矿对工业广场和工房小区文明卫生责任区的划分，对属于生活科、选煤厂、信息科技环保科、机电科、运输科、通风科、皮带科、供应科、地区保卫科、生产准备科、矿办公室等单位分管的文明卫生责任区进行了明确分工，各单位对分管范围内的安全管理、文明卫生及绿化、设备管理、消防管理、节能等负有直接责任，检查时出现的问题对分管单位进行考核。（七）对于由多家单位负责的责任区域（如楼窗下绿化带内的卫生），矿没有明确分工的，多家单位协商好那一时段由一个单位负责的，要把分工及时报矿考核办，否则罚款均分。（八）检查小组检查后要及时把检查通报下发到相关单位，第2页共19页便于问题的整改。第三条检查考核（一）办公室门、窗台未打扫，每处罚款20元，打扫不干净每处罚款10元；窗户玻璃未擦，每块罚款20元，擦不干净每块罚款10元。（二）办公室物品摆放不整齐，一处罚款10元。（三）分管范围内地面有烟头，一支罚款10元，采掘楼办公室、会议室内发现一只烟头罚款100元。（四）长明灯一盏罚款20元。（五）发现长流水一次罚款20元。（六）发现有脱岗、代岗、睡岗、班干中干私活或干与本职工作无关的事情，视情节轻重给予20～100元/人次的罚款。（七）厕所未打扫罚款20元，打扫不干净罚款10元。（八）重大安全隐患一处罚款500元，并通知立即停产整改。（九）在工广内流动吸烟者罚款100元/人次。（十）其他检查出的问题视现场情节轻重按每项罚款20～500元罚款或执行其它相关考核文件。（十一）被检查单位人员要挟...