学校本教研汇报材料小学校本教研总结-小学校本教研总结小学校本教研工作总结小学校本教研工作总结一、教师队伍的现状百年大计,教育为本;教育大计,教师为本
长期以来,我校一直把教师队伍的建设确定为工作的重中之重,然而我校的教师队伍仍存在一些不容忽视的问题,主要是:1、教师的学历有所提高,但实际素质偏低
通过函授、自考等形式,我校教师的学历有了较快提高,但实际素质偏低
目前我校有教师人,其中本科学历人,专科人,中师人,尽管大家取得了国家承认的专科和本科学历,但实际教学能力和整体素质并没有同步提高,需进行调整培训以适应当前课改的要求,促进教育质量的提高
2、教师年龄结构老化
学校在岗的名教职工中,50岁以上教师人,占教师总数的%,40岁以上教师人,占教师总数的%,30—40岁的中年教师人,占%,30岁以下的青年教师人,占%
小学校本教研总结从以上数据可以看出,我校教师年龄结构老化的问题较为突出
3、课改意识较强,苦于在黑暗中摸索
我校教师教学观念有很大转变,有一定课改意识
但教师教研能力相对薄弱
“模仿型”、“教学型”教师多,“科研型”、“专家型”教师少,虽然大家在积极探讨,尝试各种新的教学方法、努力改变旧的教学模式,但目前只是处于探索阶段,还存在不少问题、不少困惑
二、教师队伍现状的反思及对策措施建设好一支高素质的师资队伍是提高教学质量,深化课程改革,落实素质教育的当务之急,因此我校本学期以做好校本教研工作为重要突破点,在局小学教研室的正确领导下,以局小学教研室2016-2016学年度教学工作计划为指导,结合我校实际继续坚持以“实”字为突破口,以提升教师教学素质和学第1页共3页生全面发展为目标,不断在原来的基础上反思、改进、深入,切实提高了“教学研一体”的水平和实效,努力开创了我校校本教研工作的新局面,为实现我校的十二字目标“体内涵、高服务、把质量、争一流”而努力
继续实施校本研修