大学生择业观的调查报告前言:大学生是整个社会中充满活力、富于创造性的群体,是国家宝贵的人才资源,是民族的希望、祖国的未来,是未来一二十年乃至更长时间全面建设小康社会的主力军
大学毕业生的就业问题,不仅是一件关乎千家万户切身利益的大事,更关系到国家经济建设和社会稳定
因此,关注大学生就业问题变得事关重要
近几年来,大学生在就业方面的思想观念发生很大变化,但还有一部分学生就业观念滞后、理想与现实错位、创业意识较差,择业观与现实性存在着矛盾,直接影响到就业
具体表现在:缺乏正确的自我认知,对社会生活的估计往往失之于简单或片面;存在择业期望值过高的现象,把知名企业、大公司、外资企业作为理想的择业目标,不屑于到基层、民营、私营施展才干的机会;强调自身价值而忽视社会需要,一味追求个人利益,重地位、重名誉,轻事业、轻奉献,缺少艰苦奋斗的精神和强烈的责任感;“这山望着那山高”,不能及时调整就业期望值,以至后来处于高不成、低不就的尴尬局面
(一)调查背景中国三十年的改革开放,使国家发生了翻天覆地的变化,人们的思想、观念也随之发生了巨大的改变
市场经济除了带给人们物资与精神的富足外,也带来了某些负面影响
人们的价值观出现了某些扭曲,当代大学生中也渐渐出现例如拜金主义、享乐主义、个人主义思想出现滋生和蔓延
这些负面影响使大学生就业价值观在一定程度上产生扭曲
为了更好的了解当代大学生的择业观,我们就先从近期当代大学生的择业观进行了以下的调查
(二)被调查者基本情况此次调查活动集中在安阳师范学院传媒学院,在被调查者中,男女所占比例均为50%
本着大四学生即将面临择业的问题,此次调查对象中,绝大部分都是即将面临就业的大四学生,本次调查所使用的调查问卷基本做到了随机发放的原则
(三)调查基本情况本次调查以问卷形式进行调查,然后从回收问卷中提出问题,分析问题,解决问题
本次调查在2015年11月份进行,问