篇一:如何写工作汇报材料(共5篇)篇一:如何撰写工作汇报如何撰写工作汇报工作汇报是各级机关和单位经常使用的一种应用文体
好的工作汇报不仅能体现汇报人的思想水平和工作能力,而且能赢得上级领导对工作的认可和支持
明上情,察下情,是写好工作汇报的关键环节
在起草汇报材料之前,我们首先要明上情
在吃透上级政策法规的基础上,研究听汇报的人最关心什么、最重视什么、最想听什么
通过领会通知、查问了解等方式明确上级所关心的问题,做到有的放矢
通常做工作汇报,对直接上级应尽量具体,对更高级别领导相对概括;对主管领导多讲全局,对副职或部门领导多说分管;向机关人员汇报时,则应多讲些闪光的思想、鲜活的事例等等
其次要察下情
原始、丰富的事例材料,是使汇报具体、生动的前提条件
撰稿人一定要紧紧围绕汇报的主题,体察下情,广收博取,对本单位工作的每一个阶段、某个领域情况,尤其是突出成绩和薄弱环节的数据指标了如指掌
如遇撰写突击性汇报材料,时间紧、任务重,无法亲力亲为,就应充分发挥综合协调能力,尽量把原始材料搜集和初步写作任务分解到相关业务科室,以便自身有更多的精力放在材料的“精加工”上
如上周四中午我接到晚上路局领导要与各站段长进行对话,对话的主要内容是今年年末关门情况和明年工作思路,由于涉及到多个部门上,我把材料搜集工作分解到各科室,最后由我进行综合
一次成功的汇报,其内容必须要有鲜明的针对性
选材时,要注重把握“三多三少”原则,根据本单位的工作特点、突出成绩、存在问题来取舍汇报内容
一是多选实质性的材料,少讲过程性的东西
召开了多少个会、组织了多少次学习讨论、开展了多大声势的宣传活动等,这些过程性的内容尽量少写,几句话带过即可
重点要多写些地方或单位是如何贯彻,又是怎么落实的实际工作
二是多讲真话和实话,少讲空话、套话第1页共15页和恭维话
一些汇报常常围绕上级部署谈认识、谈体会,大段大段地评价上级