2022企业经营沙盘模拟实训心得企业经营沙盘模拟实训心得3篇引导语:ERP企业沙盘模拟对抗课程既能调动学员的主观能动性,又可以让学员身临其境,下面是yjbys我为你带来的企业经营沙盘模拟实训心得,希望大家喜爱
篇一:企业经营沙盘模拟实训心得XX年元月8号,9号我们做了erp沙盘实训,自从完成了实际操作后,我深深的体会到,要经营企业并不是想像中的那么简洁
其中要考虑许多的东西,特殊是ceo,做为一名企业的决策者,很可能一第1页共20页个安排没做好就将面临特别大的困难
在做每一个确定的时候,我们肯定要进行充分具体的调查分析,而不能凭主观臆断来盲目指令
对于我们这些尚未完全走出校内的人来说,这是件既让兴奋,又会有点担忧的事情
在刚起先时,大家都是一样,都在担忧原委该怎样经营下去,才不会让企业破产
起初大家的确对实习程序支配的混乱有所埋怨,现在看来,这只是由于对规则的不了解造成的,假如在起先的时候,能够静下心来,细致阅读发下来的相关资料,问题便能迎刃而解
erp实训起先,我们是分6人一小组,其中ceo1名,财务总监1第2页共20页名,财务助理1名,选购主管1名,营销主管1名,负责生产运营1名
当我被推选为担当ceo一职时,我其实有点担忧
作为一名ceo,不仅要对公司上下全部的事务担当起责任,特殊是在公司的启动阶段,而且还要对公司运营的成败负责
虽然只是模拟的生产经营,但还要和其他组竞争,同时也希望我们的企业能经营好,还有着同学赐予的一份信任,于是就有了一点压力
在经营过程中,我们遇到了资金不足、产能不足或过剩、如何进行市场开发和产品转产、如何合理打广告接生产单等一系列的问题
这些状况都是我们在现在的生活中所没有接触过的问题,在操作的过第3页共20页程中就不免做出了一些不很合理的确定:未能及早开发新产品、投资生产线的改造,广告费用投资偏重失调甚至空投,等等
结果接手企业后连续两年亏损