城市建设集团有限公司制度(DOC35页)VIP免费

城市建设集团有限公司规章制度二〇一四年三月一日目录总经理岗位职责....................................1副经理岗位职责....................................2办公室工作职责....................................3政策处理科工作职责................................4工程建设科工作职责................................5投资经营科工作职责................................6资产管理科工作职责................................7财务室工作职责....................................8会计岗位职责.....................................10出纳岗位职责.....................................11文书岗位职责.....................................12财务管理制度.....................................13档案管理办法.....................................17印章使用管理办法.................................19办公用品使用管理办法.............................21工程管理制度.....................................23考勤管理制度.....................................25总经理岗位职责一、认真执行落实有关法律、法规、政策、文件精神和规章制度。二、主持公司全面工作，确保各项机制的正常运行，保证各项工作任务及时、足额地完成。三、组织制订年度工作计划，并监督落实情况。四、组织召开经理办公会议和重大决策的组织审议，对各项工作作出决策。五、坚持民主集中制原则，发挥领导班子作用。六、健全财务管理，严格财经纪律，确定经济使用范围，搞好增收节支、开源节流工作。七、加强队伍建设，抓好机关作风建设、效能建设和廉政建设。八、完成上级领导交办的其他工作任务。第2页共46页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共46页副经理岗位职责一、认真执行落实有关法律、法规、政策、文件精神和规章制度。二、协助经理做好公司的各项工作，参与公司工作计划的制订和重大事项的决策。三、对分管工作过程中发生的重大事项及时向经理反映，并提出建议，当好参谋和助手。四、完成分管工作的目标任务，对分管科室工作进行督查，对出现的问题及时处理解决。五、抓好分管科室内部建设，并做好与其他科室之间的沟通协调工作。六、完成上级领导交办的其他工作任务。第3页共46页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共46页办公室工作职责一、认真执行、落实有关法律、法规、政策、文件精神和规章制度。二、协助领导做好调查研究，负责起草各项规章制度和工作计划、总结，做好制度和计划执行监督工作。三、协助领导做好各科室协调工作，处理好日常行政事务工作，发挥桥梁纽带作用，做到上通下达，积极完成各项综合服务工作。四、负责起草文稿、收发文件、档案管理和保密工作，负责本公司印鉴的保管和使用。第4页共46页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共46页五、协助局里做好人事管理、绩效考核、职工工资福利和教育培训等工作。六、负责会务、对外接待、车辆管理等后勤服务工作。七、落实财产管理制度，备足备齐必备的办公用品，做好登记造册和仓库保管工作。八、落实财务制度，严格财经纪律，做好财务工作。九、做好来信来访和人大、政协提议案答复和宣传工作。十、搞好科室内部队伍建设，加强与各科室的联系和团结。十一、完成领导交办的其他工作。政策处理科工作职责一、认真执行落实有关文件精神和规章制度，学习掌握国家有关土地、拆迁的法律、法规、政策，努力提高政治素质和业务水平。第5页共46页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共46页二、负责城市规划区内因规划、建设需要的拆迁补偿安置等工作，制订拆迁工作计划。三、协助国土部门，做好规划区内的道路及其它建设用地的土地征收工作。四、负责制订拆迁补偿安置方案和政策，为上级领导提供调研数据和切实可行的建议。五、负责企业和私人建房用地选址工作。六、协助做好市政配套设施建设用地的土地报批等工作。七、做好拆迁补偿安置、土地征收各项资料的归档、保管、保密...