XX年市林业局党建工作要点VIP免费

XX年市林业局党建工作要点2016年市林业局党的工作总体要求是。深入学习党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕创建国家森林城市目标，以落实全面从严治党要求为主线，对标“四个自觉”、践行“三严三实”要求，深入开展“两学一做”主题教育，抓实工作载体，夯实基层基础，着力提振机关党员干部精神状态，凝聚干事创业合力，为实现我市“进军五十强、率先现代化”宏伟目标提供生态保障。一、从严落实党建工作责任制1、落实党建工作主体责任。认真履行抓党建的主体责任，党委书记履行第一责任人责任，分管领导履行分管责任，班子其他成员履行“一岗双责”，党支部履行具体责任。建立党建工作问题清单、任务清单和责任清单，实行盘点销号，对工作进度进行实时调度、跟踪和督促检查，适时召开党建工作例会，确保党建工作任务落到实处。2、强化述职评议考核。局党委与所辖各党支部签订党建工作目标管理责任书；年中对半年工作进度和全年目标完成情况进行督查；年底开展党组织书记抓基层党建述职评议。制定党的建设工作目标管理考核实施办法，实行专项考核，强化考核问责，督促责任落实。3、推行党组织书记领办党建项目制度。开展党员“绿色行”创新项目活动，各党支部根据局党委创新项目，结合自身实际，设计创新子项目活动，做到党组织活动载体创新、党建工作和业务工作高度融合创新。4、完善党委班子成员联系党支部和调研制度。党委班子成员要建立党建联系点，指导推动党建工作开展。要针对联系支部党建工作中存在的薄弱环节，确定课题，开展专题调研，形成有情况、有分析、有见解的调研报告。二、切实强化思想理论武装5、强化领导班子学习示范作用。坚持把深入学习贯彻五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。进一步落实党第1页共4页委领导班子理论学习制度，把党性修养和作风养成作为党员干部的必修课，纳入班子集体学习内容，每年集中学习不少于12次，以班子成员率先带学，推动机关理论学习真学真用。6、扎实开展“两学一做”活动。按照市委的统一部署，精心组织以“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”为内容的学习教育，引领机关广大党员进一步尊崇党章，遵守党规，坚定理想信念，增强党性修养，强化岗位奉献。组织开展“机关学习月”活动，积极推动机关干部爱读书、读好书，提高机关党员干部的思想理论道德素质，扎实推进机关学习型党组织建设。7、开展“学经典、讲经典、考经典”活动。党员领导干部每人至少研读3本经典原著，至少为基层党员讲1次党课。机关各支部每季度组织开展1次学习交流会，每半年组织开展1次互查互比，领导班子成员之间相互抽查学习笔记1次，主要负责同志对学习情况讲评1次。通过在线学习网上测试、现场笔试等形式，对机关干部学习情况进行随机抽查测试。三、提升机关党组织整体功能8、夯实机关党建工作基础。认真贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委《实施办法》，强化督促检查，推动落实到位。重点加强机关党支部建设，规范执行《机关党支部工作规程》，严格落实“三会一课”、民主评议党员、党性定期分析、民主生活会、组织生活会和党员领导干部过双重组织生活等制度。推行党组织“月记实”、“红黄榜”和党员告诫“新三项制度”。9、强化党员管理。认真做好党员发展和教育管理工作，开展党员组织关系大排查工作，厘清党员组织关系。深化“党员上岗戴党徽”活动，班子成员上岗要佩戴党徽，党员参加公益活动、志愿服务等佩戴党徽。加强对普通党员的教育，党员干部不得公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论。全面推行党员管理“红黄榜”制度，对优秀党员红榜张榜公示，进行表彰奖励；对不合格党员黄榜张贴警示，进行批评教育和处理。第2页共4页10、推进服务型党组织建设。深入开展“联乡联村联户”、“联点共建”和城乡结对共建活动。在林业窗口单位推行“四零服务”制度（服务受理零推诿、服务方式零距离、服务质量零差错、服务结果零投诉），方便群众办事，提升工作效率。坚持一线工作法、现场工作法、问题工作...