2022员工离职保证书员工离职保证书锦集五篇在不断进步的社会中,保证书的运用频率呈上升趋势,保证书有详细的格式要求
那么保证书一般是怎么写的呢
下面是我为大家整理的员工离职保证书5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家
员工离职保证书篇1本人xxx原系在xxxxx公司xx职位
现因个人缘由将于xx年x月x日离职
第1页共12页为了顺当解除和公司的劳动用工关系,以及技术保密和商业保密的须要,保证公司与个人的正值权益,在此离职之时,本人同意作以下保证:一、不带走从(xxxxx公司)(下称:xxx)获得任何资料
无论这些资料是记载于纸介或胶片上的文档,文件、图片、图表、书目、还是存储于磁盘、光盘上的程序、软件以及涉及工作内容的录像带、录音带等,或足以其他形式存在的资料
二、未经公司书面同意,不向任何单位和个人透露在公司就职期间获得的商业机密,包括技术机密、商务机密、财务机密、管理机密第2页共12页人事机密、薪资机密以及其它经营隐私
三、未经公司书面同意,不擅自运用公司的上述商业隐私
不利用原有商业渠道和关系从事经营活动
四、维护公司的声誉,不做有损于公司利益的行为和发表对公司有攻击性的舆论
五、本人自愿交承诺金贰仟元人民币作为违约保证,如本人离职后半年内有违反以上行为或挖公司客户、学校学员、公司员工,本人情愿接受公司任何惩处、如未违反以上行为,半年后承诺金无息退还本人
第3页共12页六、以上保证的效力范围不仅及于公司本身,也及于公司的各下属公司
七、我将在离开公司之日起恪守以上承诺,如有违反,我情愿担当由此引起的`一切经济责任和法律责任
保证人签名:签字日期:身份证号码:员工离职保证书篇2保证函本人(身份证号码为:)是公司的员工
本人慎重保证在与公司签订《劳动合同》时未同时与其他任何单位组织签订当期《劳动合第4页共12页同》,也不存在与其他任何单位组织之间的事实劳动关系
但现由于本人特