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班主任量化管理细则全文班主任是学校中全面负责一个班学生的思想、学习、健康和生活等工作的教师
为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用,充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化,并为班主任评优评先提供依据,特制定本细则
通过细则的量化考核,将结果同班主任津贴直接挂钩
20xx年班主任量化管理细则全文一、考核办法:1、在校委会指导下,由政教处、教务处、总务处具体负责考核工作
2、班级考核采用得分制和扣分制相结合的方法进行
3、考核采用定期检查、随机检查、学生评比、量化记分等办法进行综合评价
二、考核内容(一)、卫生工作:(政教督查组)1、每天及时打扫教室内外及寝室卫生,并做到整天清洁,如发现地上有纸屑或杂物的一次扣1分
2、卫生区按时打扫,否则扣1分(以学生会检查为准)
3、学校根据实际情况进行若干次检查评比,当月获卫生流动红旗者加5分
(二)、安全教育工作:(政教督查组)1、坚持做好学生安全工作,一学期中无安全事故和意外伤害事故者每月得5分,发生事故不得分,情节严重者按上级规定处罚
2、不负责的给学生批假条,造成不良影响的扣5分
3、凡班级出现安全事故造成一定影响者,本学期先进班级一票否决
(三)、行为规范管理(政教督查组)1、值日生未坐在讲台上不能及时维持好班级纪律的扣1分(以检查为准)
2、班级混乱、顶撞老师、起哄扣2分(找不到班主任处理问题的加倍)(以政教处为准)
3、学生不按时进班(以铃响为准)每人扣1分(以学生会检查记录为准)
4、学生仪容仪表符合《中学生日常行为规范》,否则扣1--5分
5、学校查收手机、烟等违禁物品,每人次扣2--5分
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6、生活管理员反映的问题能及时