因校制宜、实事求是、克服困难、创造条件北京二十中学高中新课改学校课程实施方案(讨论稿)一.普通高中新课程的突出变化:1.新课程分学科、分层次、分类别设计了供不同潜能的学生人群选择的课程内容
2.新课程分模块教学,实行学分管理
3.实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式
二.新课程对传统的学校课程组织模式提出挑战新课程赋予学校合理而充分的课程自主权,为学校创造性地实施国家课程、因地制宜地开发学校课程和学生有效选择课程提供了保障
但同时也给学校工作带来挑战:1.课程进一步丰富和多样,新课程学生的学习空间选择更大,可以实现个性化的课程修习计划
但同时对教师的个人素质、知识结构都是很大的挑战
2.落实新课程方案,对师资、设施、场地的配备提出了更高要求
3.教材的变化,难度和内容的把握,课时的有效利用需要提供科学的指导
4.研究性学习、选修I、校本课程的开发和实施,给教师增加了不少工作量,人事制度和工资方案有必要修改和完善
5.技术课程的师资、场地、设施等都需要做好准备和规划
三.为迎接新课程,学校要做好充分准备1.学校成立校长任组长的高中新课程领导小组,明确分工、各负其责
2.制定相关规章制度为新课程的实施保驾护航:学校课程实施整体规划方案学生选课指导手册学分认定管理办法校本课程的规划、管理、实施细则基于新课程的校本培训方案综合实践活动实施方案学生评价手册高中学生成长记录袋研究性学习实施方案(评价和学分认定)3.修改和完善人事制度和工资方案:教师工作量的界定、承担选修课和研究性学习的报酬等等
4.做好教师的培训工作:1)课改对教师的新要求:熟悉整体课程设置和安排熟悉选课指导、学分认定和综合评价的实施办法学习课标、熟悉教材熟悉模块教学的基本要求拓展专业领域,积极开设选修课2)以教研组为单位重新学习高中课程标准和课程方案,学校组织开展“教师讲堂”等多种形式交流感受认识