两项制度学习心得体会2八项制度学习心得体会今年五月一日起开发区机关作风建设八项制度正式执行,我所在的部门立即开展八项制度的学习教育活动
所谓八项制度是学习制度、会议活动报告批准制度、考勤考核制度、环境卫生保洁制度、文件印章管理制度、廉洁自律制度、待岗下岗制度、违规违纪行为连带责任追究制度
通过四个多月来对八项制度的认真学习,使我更加清醒地认识到遵守规章制度的重要性和紧迫性
下面根据学习情况,结合个人实际谈一点肤浅的体会
1、制度建设是我们加强机关建设的基本要求
加强机关建设,打造一流的司法行政队伍,我们必须加强学习,必须把本职工作做好,必须搞好优质服务,必须强化内部管理,这些方面缺一不可
做好这方面工作,我们应有共同的行为准则,这就是制度
不成规矩无以成方圆,有了制度,我们就有了动力,也会有压力;制度对我们是一种激励,也是一种鞭策;我们执行了制度,就可能受到奖励;我们违反了制度,就可能受到处理
实践还证明,光有制度不去执行,同样不会成方圆
因此,这次对制度进行整理,并提出日常管理靠制度的要求,十分及时,十分必要
2、这次公布出来的规章制度不但全面而且严格规定工作人员的“必须为”和“不可为”
“必须为”的制度例如有部门正职以下人员请假一天以内需经部门正职同意,2天以内需经分管领导同意;部门正职以上领导请假需经主要领导同意;书面请假条需报办公室备案
“不可为”的制度例如八项制度严禁工作人员上班时间擅离工作1岗位、擅离职守,打牌、下棋、网上聊天、炒股、玩电脑游戏、观看影视节目及小说等
八项规章制度基本涵盖了开发区日常工作的方方面面,其中环境卫生保洁制度、文件印章管理制度更是表明开发区党工委、管委会领导在制度建设上既重视管理层面,又重视具体的工作细节方面,例如在文件中细节到明确规定车辆(汽车、摩托车、电动车、自行车)必须整第1页共2页齐停放在指定地点,不准乱停乱放
3、在执行制度方