调研思考：基层消防党组织建设中的问题及对策研究VIP免费

调研思考：基层消防D组织建设中的问题及对策研究新时代，D建工作的重要性日益显著，通过实施D建工作能够有效的提升队伍凝聚力，推动事业向前发展。根据中共中央、国家主席、中央军委主席向国家综合性消防救援队伍授旗并致训词提出的新要求，结合消防部门的基本工作，切实有效的开展基层消防救援队伍D组织建设显得尤为重要。然而基层消防救援队伍D组织建设工作开展时存在一些问题，以至于D建工作进展缓慢。如何有效的开展基层D组织建设工作成为当前亟待解决的情况。这种情况下对基层消防救援队伍D组织建设中的问题进行分析，并根据具体情况，提出加快基层D组织建设的具体对策，为基层消防救援队伍D组织建设工作开展提供帮助。一、基层D组织建设中的问题（一）思想观念不准确基层D组织建设工作开展具有重要的作用，对此要具有一个正确的认识，然而当前部分消防救援人员的认识水平比较低，错误的认为自身的工作主要集中在训练、灭火等工作方面，再加上基层消防救援大队、站的工作任务比较重，这就使得消防救援人员更加关注实际工作，对于D建工作不够关注，从而导致D建工作无法顺利进行。在这种情况下消防救援人员的思想没有得到及时的纠正，工作中遇到的困难无法解决，造成消防救援队伍的工作压力较大，影响到消防训练工作实施。防火是消防救援队伍的重要工作职责，但是D建的作用也不容忽视，只有做好D建工作，才能打造一支专业化的、具有凝聚力的消防救援队伍，消除队伍中的不稳定因素，提升救援效率。现阶段思想观念落后，无法准确认识D建工作重要性，片面认为D建工作可有可无，阻碍着D建工作实施。（二）D务人员能力有待提升基层消防D建工作开展离不开D务人员的参与，D务人员的素质直接关系到D建工作开展。当前基层D务人员的能力有待提升，对D组织建设工作开展产生一定的影响。首先关于D务人员的培训力度比较小，很多D务人员并没有接受过相关的培训，还有的一些D务人员虽然接受了培训，但是在培训前并没有对D务人员的能力进行评估，无法准确了解每一位基层D务人员能力方面存在的不足，以至于培训内容选择不够合理。在培训活动结束后现有的培训评估机制不够合理，单是从资金利用情况这一角度入手并没有了解D务人员能力提升情况以及满意度情况，由于指标不够合理，无法及时发现D务人员培训中的问题。其次D务人员需要负责管理训练、防火、灭火等工作，工作压力比较大，在业余时间不重视知识的积累，缺乏自主学习能力，对于D的要求以及相关政策了解的不透彻，无法根据D的具体要求对D建工作进行优化。最后基层D组织并没有为D务人员提供进修机会，综合这些因素，以至于D务人员的能力提升缓慢，制约着D组织建设工作开展。（三）D建制度不完善基层消防D组织建设工作开展时现有的D建制度不够完善，一些地区D建制度建设时盲目的照搬照抄其他地区的制度，并没有根据本地区的实际情况进行相应的创新，这就导致D建制度无法对本地区的D建工作进展指导。现阶段基层消防救援大队D建制度具有单一化的特点，没有将D建制度与本单位的工作有机的结合在一起，以至于D建制度无法获得消防救援人员的认可。不仅如此D建制度落实不到位，形同虚设，影响到D组织建设工作实施。D建工作实施离不开资金的支持，现阶段基层消防救援队伍在D建工作方面投入的资金力度比较小，并且没有对资金的利用情况进行监督，这就容易出现资金浪费的情况。由于资金保障不到位，D建工作无法落实到实处，针对这种情况，基层消防部门要加大资金投入力度，完善现有的D建制度，有效提升D建效率。二、加快基层消防D组织建设工作开展的建议（一）树立正确D建观念要想保证基层D建工作顺利进行，需要具备一个正确的观念，只有认识到D建工作的重要性，才能在D组织建设工作中投入更多的精力。D建工作开展的目的是建设基层D组织，完善基层D组织，充分发挥基层D组织的作用。基层D组织在消防救援大队中发挥着枢纽的作用，负责将上级的政策传递给下级部门，同时将下级部门的需求反馈给上级部门，这项工作不仅影响着消防救援大队发展，同时对于地方消防事业也具有深远的影响。为此基层消防救援大队需要对基层D组织建设具有一个清醒的认识，重视这项...