2024年疾控中心的影响社会稳定矛盾问题摸排工作总结VIP免费

疾控中心的影响社会稳定矛盾问题摸排工作总结根据XX县区卫计委转发的《区卫计委关于集中开展影响社会稳定矛盾问题排查摸底工作的通知》要求，中心高度重视，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实区卫计委的决定部署，以有效防范化解各类矛盾问题、维护社会大局持续稳定为目标，坚持全面覆盖、重点突出和边排查边疏导的工作原则，进一步摸清找准当前影响区卫计系统和谐稳定的各类矛盾问题，妥善处理突出问题，及时上报相关情况，实现了无事故、无信访、无案件，中心平安稳定和谐。一、加强领导，提高认识牢固树立稳定是第一责任的意识，坚持把排查化解影响社会稳定作为开展一切工作的前提和基础，全面深入排查化解关系群众切身利益的突出矛盾纠纷，预防和减少新的矛盾和问题，做到了思想高度重视，措施督办到位，宣传教育落实，把排查化解影响社会稳定工作摆在突出位置，在实际工作中做到了四个纳入，即纳入中心安全工作计划、纳入中心理论学习的范围、纳入中心干部职工教育培训的内容、纳入ensp;平安医院活动，确保此项工作收到了实效。成立了由中心主任任组长的社会治安综合治理领导小组，并将各部门分片包干，落实责任，对办公室提出了具体的学习、宣传、落实的任务，实行有关人员的值班制度，落实了信息报送工作。制定了年度工作计划，把社会治安综合治理工作纳入中心的工作一起部署一起落实，确保思想到位、组织健全、工作落实。二、强化措施，狠抓落实（一）坚持原则、明确重点紧密联系中心工作实际，要求排查化解影响社会稳定与本职业务工作相结合。坚持区别情况、分类指导，结合中心工作实际，有针对性地作出部署，确定排查化解工作重点。根据矛盾纠纷的性质、原因，采取切实有效的措施予以化解，明确排查化解工作责任主体，落实必要人力、物力和财力。ensp;第1页共2页（二）建立机制、明确目标集中时间、集中力量排查化解一批影响当前社会和谐稳定的突出矛盾纠纷，夯实从源头上预防和化解突出矛盾纠纷的工作基础，建立健全排查化解矛盾纠纷的长效机制。创新工作方式方法，完善工作制度，建立统一领导、分级负责，集中梳理、责任明确、措施到位的矛盾纠纷排查化解工作机制，努力实现各类矛盾纠纷及时、就地化解。（三）多措并举，真抓实干ensp;一是认真落实领导责任制。坚持谁主管、谁负责的原则，中心与科室负责人签订了社会治安综合治理工作的责任书，分解了任务，落实了责任，强化了综合治理全员抓、大家抓的意识。二是认真落实社会治安综合治理一票否决制度。将社会治安综合治理工作纳入ensp;双争双创活动内容进行考核。在中心各项评先表彰活动中，我们也严格执行社会治安综合治理一票否决制度。三、对策及建议（一）组织全体干部职工学习有关文件材料，深入学习了维稳工作的一系列指示精神，增强全体干部职工意识。（二）具体问题现场及时处理，不蔓延、不扩散。ensp;中心领导安排科室负责人对职工一个一个做工作，提高干部职工的认识和警觉，确保员工不参与，不传谣，安心工作。（三）深入学习，不断加强宣传力度，提高思想觉悟。重点加强了对全体干部职工的宣传教育工作，通过专题讲座、道德讲堂、等形式提高全体干部职工对维稳工作的进一步认识，不断提高广大全体员工的思想觉悟和明辨是非的能力，把他们的思想统一到执行党的路线、方针、政策上来，通过系列教育使全体干部职工的凝聚力和集体荣誉感也大大增强了。第2页共2页