2024年如何进一步推动意识形态工作责任制落地生效VIP免费

如何进一步推动意识形态工作责任制落地生效？如何进一步推动意识形态工作责任制落地生效。意识形态工作是党的一项极端重要的工作。党的十八大以来，习近平总书记围绕意识形态工作发表了一系列重要讲话，深刻阐述了意识形态工作的重大理论和现实问题，为我们坚定不移做好新时代意识形态工作提供了指导思想和根本遵循。XX县区作为XX市中心主XX县区，城市人口数量众多、分布密集、流动平凡，在肩负为擦亮国际瓷都对话世界的窗口继续努力的重任中持续推动意识形态工作责任制落地生效具有十分重要的意义。近年来，XX县区始终坚持““抓意识形态工作是本职、不抓是失职，抓不好是渎职”的工作原则，从强化制度建设、夯实阵地基础、积极正面引导、严格监督管控、落实考核问责等方面多管齐下、扎实推进，取得了较好的工作成效，实现了主旋律更响亮、正能量更强劲。与此同时，在新形势新任务下，也存在着一些需要解决的问题。一、主要做法和取得的成效XX县区委制定了《关于党委（党组）意识形态工作责任制的实施细则》，明确了区委书记作为“第一责任人”，并层层下达任务、明晰工作目标，做到了传导压力、激活动力，牢牢掌握了意识形态工作的领导权和主动权，在团结带领全区党员干部自觉坚定“两个维护”、切实增强“四个意识”，树立“四个自信”中确保意识形态工作在全区落到实处。（一）做好“五个纳入”。一是把意识形态工作纳入了全区科级领导班子和领导干部考核内容。制定印发了《全区党委（党组）意识形态工作责任制考核方案》，与全区科级领导班子和领导干部考核工作一起，对基层单位意识形态工作开展考核。二是把意识形态工作纳入了区委常委会常态化研究内容。仅20XX年，就召开10次区委常委会学习研究意识形态领域相关议题23项。三是把意识形态工作纳入了区委巡察工作重要内容。在20XX年区委巡察组开展的三轮巡察中，均将意识形态纳入其中。四是把意识形态工作纳入了全区党建工作述职评议范围，制定了包含意识形态工作内容在内的《基层党建述职评议第1页共4页考核工作的通知》和《区委党建工作领导小组工作要点》。五是将意识形态工作纳入到XX县区迎接XX省高质量发展考核的重要内容。（二）完善“六必查一惩处”机制。一是加强了基层意识形态工作督查。区委宣传部牵头相关单位组成督查组，对全区10个镇、街道意识形态工作责任制落实情况开展专项督查，层层传导压力。二是对拟提拔重用的人员是否落实意识形态工作责任制、执行党的宣传纪律情况进行了核查。三是调整了区委网络安全和信息化领导小组，成立了区委宣传思想工作领导小组，为落实“两个责任制”提供组织保障。（三）加强各类意识形态阵地管理。一是进一步加强了全区哲学社会科学论坛、报告会、研讨会、讲座的管理，出台了管理意见，保证了哲学社会科学论坛、报告会、研讨会、讲座坚持正确的政治导向。二是切实加强了文化市场管理，广泛开展“扫黄打非”和“护苗”专项行动，加强出版市场监管，依法严厉打击违法行为，促进文化市场健康有序发展。（四）维护网络意识形态安全。一是组织开展了净化网络环境整治专项行动，开展“暖新闻”等系列网络宣传，唱响网上主旋律，维护网络意识形态安全。二是加强了网络舆情处置。对问政江西、108社区、微博等涉珠舆情进行及时正面有效引导和政策宣传，有效疏通了广大网民情绪。三是实施了网站巡查。对XX县区各类涉假、黄、赌、毒的网站上报省、市网信办责令整改，同时加强对XX县区范围内的论坛、微博、微信公众号的管理。四是壮大了网评队伍。组建了XX县区大队网评员名册，组织各级网评员大力转发、跟帖，攥写网评文章，传播正能量，着力营造清朗的网络空间。二、存在的困难和问题一是对意识形态领域出现的新情况、新问题前瞻性不够、主动作为不够，运用新手段、新技术加强网络管控和舆论引导力度不够。二是意识形态队伍建设有待加强。意识形态队伍结构不合理、人员流动快、高素质专业人才较为缺乏，干部培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应。第2页共4页三是部分基层单位对意识形态工作认识不足、理解不透，导致基层意识形态工作难以顺利开展和取得实效。三、相关对策建...