浅谈医务人员如何进行有效的医患沟通崇左市人民医院王文权目前,我国的医患关系越来越紧张,医患矛盾十分突出,医疗纠纷时常发生
一方面,患者和家属怨声载道,抱怨医务人员服务态度差,付出高额的医疗费却得不到应得的服务,甚至损害了自身利益;而另一方面,医生和医院叫苦连天,努力地为患者服务却得不到相应的尊重,还要面对各种压力,有可能被患者投诉、打骂、“医闹”,甚至被伤害、打死
患者对医务人员不信任,医务人员对患者的信任度也很低
虽然引起医疗纠纷的原因很多,但医患沟通不当是一个主要因素
如何进行有效的医患沟通是医务人员必须具备技能之一,以下谈谈本人的一点心得体会
一、认清医患沟通不当的主要表现形式1、不予沟通一些医护人员对医患沟通的重要性无认识或认识不足,忙于具体的诊疗操作或医疗文案的书写,不愿花费时间对患者进行解释,使病人对自己的病情预后、目前采取的诊疗措施、目的和意义不甚了解,有的患者到出院还不知道自己得了什么病,同时难以在心理上与医护人员建立良好的信任关系,因此,一旦发生医疗意外及并发症,即使是医疗过程中不可避免的现象,患方也无法接受从而导致医疗投诉或纠纷
2、不及时沟通医护人员虽有一定的沟通意识,但沟通不及时,存在明显的滞后现象,往往在医疗风险已经出现时才与患方沟通,造成患方的不理解或拒绝接受现实,从而引发医疗投诉或纠纷
3、夸大疗效及对不良预后估计不足医疗卫生行业是高风险行业,它具有技术水平要求高,面临医疗情况复杂多变,不确定因素多,风险后果严重等特点
目前医疗技术水平的发展与患者对医疗结果的期望之间还存在巨大差距,同时社会对医疗行为的特殊性缺乏应有的认同在这种情况下,医生在向患者交待疗效及预后时更应客观,切忌为了取得患者的信任而夸大疗效,导致患者对医疗行为的期望值过高,一旦结果与期望不符时引发纠纷
4、抬高自己,贬低别人由于各个医疗单位的条件不同以及疾病发展各个阶段的特殊性,