义煤跃进矿参观学习心得体会二00九年十一月六日，程矿长带领我矿井下区队长和科室长，到义煤集团跃进矿参观学习，我也参加了这次参观学习，真是不看不知道，一看吓一跳，通过参观学习使我增长了见识，开阔了视野，亲身体验到了义煤集团跃进煤矿强劲的发展势头，内心受到了很大的触动。跃进矿创建“五优”矿井先进经验太多了，我参观后感受很深。十一月六日上午，程矿长带领我们一行来到了跃进煤矿，一下车就受到了跃进煤矿领导的热情接待，在他们的陪同下，我们首先在会议室观看了跃进矿创建五优矿井纪录片，然后参观了井下机电硐室、运输轨道和地面车间。他们有很多先进经验值得我们学习：1、优美的XX县区环境：矿内绿草如茵的场景、整洁干净的道路，内容丰富的宣传栏。2、准军事化的员工行为：干部员工着装规范，行走规范，文明礼貌。从更衣、领矿灯、乘坐皮带入井，我被他们的岗位行为规范和热情礼貌深深打动。3、积极向上的工作热情：岗位上，员工精神饱满，精力集中，精心操作。一丝不苟。敬业精神极强。4、井下良好的工作环境：我们入井一路上都是安全标语，安全图画，一路上都有安全提醒。运输、通风大巷布局合理，巷道质量、标准，符合质量标准化要求；安全标语醒目，随时提醒井下工作的人们遵章守纪，安全生产。5、我们来到井下，看到的好像地铁一样，巷道宽敞、明亮，地板清洁干净，管线吊挂整齐。机电硐室内更是清洁整齐。运输大巷，轨道平、直、顺好像京广铁路一样。各种安全设施一应俱全第1页共9页6、跃进矿年产量150万吨，矿井设施齐全，设备先进，管理制度健全。他们严格按质量标准化要求安排各项生产工作。认真贯彻落实安全第一的方针政策，始终把安全生产和创建“五优”矿井放在各项工作重中之重来抓。从抓矿井质量标准化建设入手，抓好五优矿井创建，按照“管理、装备、培训”三并重的原则，依靠科技进步、科学管理、科学决策解决了安全生产中的重要问题。通过参观学习，感受颇深，联系我区工作实际。我们今后一定抓好以下工作：1、解放思想、更新观念。首先加强职工培训，增强职工安全及质量标准化意识，提高岗位技术知识水平。2、强力推进手指口述法和岗位描述法，教育职工按章操作，教育工人上标准岗，干标准活，确保安全运输。3、认真抓好我区大巷运输和斜坡轨道运输安全工作，努力创建亮点工程和标杆工程，为安全运输打造良好的基础。4、规范干部安全管理行为，规范工人安全操作行为，从一点一滴做起，努力抓好运输轨道质量标准化和亮点工程、标杆工程工作，确保安全运输。为二矿创建五优矿井，贡献自己的力量。运输区：周天忠2009年11月8日第二篇：参观学习九里山矿心得体会参观学习九里山矿心得体会9月2日在余矿长、李矿长的带领下我们掘进区队的区长和机电班长到九里山矿参观学习，首先进入眼帘的是XX县区内干净整洁的场面和规范的职工行为，使我们眼前一亮。我们下井参观了14141掘进头，从进入14141的这个掘进头，给我的第一印象是巷道面貌整洁、干净、无煤尘。第二印象几百米长的巷道，水管、风管，无铁丝吊挂，而且平直。第三印象每部槽头的信号牌版都固定的很标准。第四印象巷道两邦锚网没有空邦现象，而且锚杆打的特别标准，没有出现锚杆超长和超短的现象，尽管这项工作很有困难，但是他们做的还是比较好。第2页共9页第五印象流煤槽的槽头喷雾，雾化好，而且设计的都很标准，这是我们与他们无法相比的。第六印象他们的管理的很细，如顶板的锚索绳，他们是用塑料管把锚索绳套住，防止工作人员出现工伤。这说明他们的工作做的很细很到位，而且质量是很高的。从这次参观学习回来我心里体会很深，同样是一样的条件，人家管理的比我们好，是我们思想上落后，还是观念不新。我体会到还是我们管理上不到位。我们要在内部挖潜。制定严、细、实得制度，认真去抓落实，区队班子成员要扑下身子，放下架子，真正把安全质量当成自己的生命对待，毫不含糊。在质量标准化方面不能再有“差不多，凑合”的态度。首先就要明确班子成员的责任。再就是管理创新方面还不够，思想停滞在老标准上，从九里山矿14141掘进头就能看出人家的管理，体会也最深。同时也是对我们参...
