第1页共3页保安班长岗位职责岗位职责保安班长岗位职责11.执行公司的规章制度，做好本职工作，管理全队的各项工作。2.做好队员的思想工作。要关心爱护队员，了解队员的思想、工作、家庭等的情况，及时发现问题。做到政治上关心，思想上信任，工作上教导，生活上体贴。3.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务，检查督促队员管好、用好装备和消防器材，使其保持良好工作状态。4.加强与客户保卫部门的联系。要与客户保卫部门保持密切的联系，交换工作情况，熟悉客户单位周围的社会治安情况，从进驻单位的实际出发，及时提出保安工作的建议和要求，以保障客户安全，维护客户利益。5.认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的从严治队的要求，及时、准确填报公司印发的考勤报表，并于当月25日前开展分队会议，及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。6.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和保安服务的合同事项，组织好责任内的守护，巡逻等工作，维护责任区安全，妥善处理各种纠纷和案件。7.做好领班思想工作。根据其情节轻重进行处理保安领班的失职行为，造成后果的报公司保安部门处理。第2页共3页保安班长岗位职责21、对所有保安员的管理、督导训练及考核。2、每天检查保安值班日志内容，发现问题及时处理。3、督导保安值班注意的礼仪礼节，接待访客注意事项及电话管制。4、定期组织保安人员业务知识的学习、军训和消防训练以及各种应急演习。5、每天进行不定时查岗和不定时查夜，并及时纠正保安人员的违纪行为，督导保安人员加强巡视厂区、宿舍。6、按人事部通知，安排新入职人员住宿和离职人员宿舍物品监收，对宿舍财物维护及检查。7、每周定期召开至少一次安全例会并有记录。8、制定每月值班安排表。9、负责公司门卫工作的管理，严格检查出入厂门车辆、人员、物品并做好记录。10、协助生产部与后勤处理异常情况(如急病和工伤送医院、宿舍违规处罚等)事务。保安班长岗位职责3一、负责本班人员的岗位安排，带领班组人员完成好小区的治安保卫任务，在工作中起到模范带头作用。二、做好交接班工作，做到第3页共3页情况清楚、物品齐全，遇有特殊情况及时上报上级主管。三、当班期间，要详细记录当班工作情况和发生的问题及处理情况，做到交接班记录字迹清楚，内容明确。四、严格遵守各项规章制度，检查制度的落实情况，发现违章、违纪行为要敢于批评、纠正。五、对发现的治安保卫工作中存在的安全隐患要及时报告，不得拖延或隐瞒。六、认真处理当班期间发生的治安保卫方面的问题，并将处理结果及时上报，对经过努力仍无法处理的情况要及时请示上级，重要情况要写出情况报告。七、遇有紧急事件时要及时带领保安人员赶到现场，根据具体情况做好组织指挥工作，妥善处理。八、每日上岗前应检查本班组保安人员的着装整洁情况。九、按规定对本部门员工进行培训、训练，并做好记录十、完成领导交办的其他任务。
