公司元旦活动策划优选案例5篇分享 VIP免费

公司元旦活动策划优选案例5篇分享公司元旦活动筹划案例【一】一、活动主题：喜迎元旦，共创将来二、活动目的：促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建立。三、活动内容：1、评选“20xx年度五星员工”2、拔河竞赛四、组织机构负责部门：企划部参加部门：公司所有部门五、活动对象：公司全体在职员工六、活动地点：1、“五星员工”评选：公司所有部门2、拔河竞赛：公司篮球场七、活动时间：八、活动流程：1、预备宣传单和要发的通知;2、发通知和活动筹划书给各部门负责人;3、在公司网站首页发布相关信息和公示;4、发邮件到每个公司员工的信箱中，发动大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们征询;5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。活动预备工作与施行：宣传通知1、评选根本条件与标准根本条件：(1)在公司连续任职时间1年以上。(2)本年度无任何的违纪评比和处分。(3)具有较强的工作才能、尽职尽责、高质量的完本钱职工作。(4)严格要求本人，自觉恪守公司各项规章制度。(5)富有创新精神，可以提出有建立性的建议。(6)具有团队精神，在工作中与别人合作融洽。评选标准：(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。(2)有细致心：擅长发觉工作中的疏漏并能及时纠正。(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，擅长开辟创新。(4)有荣辱心：真正认识到企业与自我开展的关系，企兴我荣，企衰我耻。2、评选部门划分依照公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了表达和加强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在本人内部选出最正确员工，然后由各部门选出的最正确员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。3、详细流程：(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;(2)制造出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来;(3)沟通联络好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间;(5)主办方做好监视工作，并提供各种征询;(6)从各部门负责人收回所有选票并进展统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工;(7)主办方收回选票并进展统计，选出五名员工评为“最正确员工”，选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河竞赛当天颁奖同时进展。奖项及奖金设置：“最正确员工”每人奖励20xx元;“五星员工”奖励5000元。拔河竞赛胜出部门获得由公司组织的xx省xx市旅游一次。公司元旦活动筹划案例【二】20xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃开展的良好风貌，增进友谊、加强凝聚力，公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、公司元旦联欢活动主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、联欢活动地点：办公区大会议室三、联欢活动时间安排：(1)年会筹划及预备期(xx月xx日至xx月xx日)：本阶段主要完成通知、节目搜集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购置。(3)年会倒计时期(xx月xx日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间：20xx年1月1日晚19：00至21：30四、联欢活动节目报名方式：1.及时通报名、报名、现场报名2.联络人：3.联络方式：五、参会人员：六、联欢活动节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深入的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、倡导跨部门组合报名;七、联欢活动进展流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开场3.总经理及董事长讲话对年终做总表彰员工4.表彰各部门负责人做度工作总与打算。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动...