MBTI性格探索—附16种维度与职业解析VIP免费

性格探索（MBTI）MBTI把人的性格分为十六种类型，由四个维度上的不同偏好构成，其中：“外向E—内向I”代表着各人不同的精力（Energy）来源或能量倾向；“感觉S—直觉N”代表人们是如何进行感知（Perception）、接受信息的；“思考T—情感F”代表人们处理信息时，是如何做决定的；“判断J—感知P”代表人们的生活行为方式（LifeStyle），它表明我们如何与外部环境打交道。感觉型(S)直觉型(N)思考型(T)情感型(F)情感型(F)思考型(T)内向型(I)判断型(J)ISTJISFJINFJINTJ知觉型(P)ISTPISFPINFPINTP外向型(E)知觉型(P)ESTPESFPENFPENTP判断型(J)ESTJESFJENFJENTJ一、MBTI四维度解析：第一层面：关注的信息来源的倾向：外向型(E)，通过人际关系获取能量。他们把注意力和精力放在身外世界，主动与人交往，喜欢互动。内向型(I)，通过个人的思考和感觉获取能量。他们专注与自我的内心世界，喜欢内省。总是先想后做。第二层面：收集信息的方式：感觉型(S),他们倾向于用自己的五官收集详细的事实资料，他们注意自己亲身感觉到的。他们只相信可测量，能记录下来的东西。对于周围所发生的事件观察入微，特别关注现实。直觉型(N)，他们较少关注事实资料，而侧重用思维想象各种可能性之间的彼此联系。他们更相信直觉，善于理解字面以外的含义，对一切事情都要寻求一个内在的意义，他们特别善于看到新的可能性，通常不愿维持事物的现状。第三层面：对收集信息加工处理的方式：思考型(T)，决策时较为客观，他们喜欢符合逻辑的决策，善于客观的分析一切，并引以为毫。感觉型(F)，因自己的喜好的感觉做决策，他们很能体贴人，常富有同情心，并因此自以为荣。第四层面：行动方式：判断型(J)，条理性强。只要生活安排的有条不紊，事事井井有条，他们就快乐无比。他们喜欢做判断，凡事都追求结果。认知型(P)，生活随意，更注重理解事件发生的过程和意义。二、MBTI代码解析：ISTJ：内向、感知、思考、判断个性特征：一丝不苟，认真负责，而且明智豁达，是坚定不移的社会维护者。他们讲求实际、非常务实，总是对精确性和条理性孜孜以求，而且有极大的专注力。不论干什么都能有条不紊、四平八稳的完成。适应的工作特点：技术型的工作，能产生一种实实在在的产品或有条理的提供一种周详的服务。他们需要一种独立工作的环境，有充实的时间让自己独立工作，并能运用自己卓越的专注来完成。1相应的工作：审计员、后勤经理、信息总监、预算分析员、工程师、技术工作者、电脑编程员、证券经纪人、地质学者、医学研究者、会计、文字处理专业人士。ISFJ：内向、感知、感觉、判断个性特征：忠心耿耿，一心一意，富有同情心，喜欢助人为乐。由于有很强的职业道德，一旦觉的自己的行动确有帮助，他们便会承担重任。适应的工作特点：最令他们满意的工作是，需要细心观察和精确性要求极高的工作。他们需要通过不声不想的在背后工作以表达自己的感情投入，但个人贡献要能得承认。相应的工作：人事管理员，簿记员，电脑操作员，顾客服务代表，信贷顾问、零售业主，房地产代理或经纪人，艺术人员，室内装潢师，商品规划师，语言病理学者。INFJ：内向、直觉、感觉、判断个性特征：这种人极富创意。他们感觉强烈、原则性强而且有良好的个人品德，善于独立进行创造性思考。即使面对怀疑，他们对自己的观点仍然坚信不疑。看问题有深度。适应的工作特点：从事创新性工作，主要是能帮助别人成长。他们喜欢生产或提供一种自己能感到自豪的产品或服务。工作必须符合个人的价值观。相应的工作：人力资源经理，事业发展顾问，营销人员，企业组织发展顾问、职位分析人员，企业培训人员，媒体特约规划师，编辑，艺术指导（杂志），口译人员，社会科学工作。INTJ：内向、直觉、思考、判断个性特征：完美主义者。强烈要求自主，看重个人能力，对自己的创新思维坚定不移，并受其驱使去实现自己的目标。这种人的逻辑性强，有判断力，才华横溢，对人对己要求严格。在所有类型人中，这种人独立性最强，喜欢我行我素。面对反对意见，他们通常多疑，霸道，毫不退让，对权威本身毫不在乎，但只要规章制度有利于他们的长远目标，他们就能遵守。适应...